5月份工作计划

5月份工作计划篇一

组织部五月份工作计划

软件学院组织部五月工作计划

随着思月份尾声的接近，五月份就要到来了，在接下来的五月里，我们组织部又将以十二分的精神面貌以及热切的服务精神面貌以及热切的服务精神来迎接新一轮的工作。以下是我部门五月的工作计划：

一、日常工作

坚持每周开一次例会。总结上周工作情况，加强部门内部交流，互相学习经验，并做好会议记录，记录下周工作概要。

加强成员们的实践操作能力，使之能更好的为组织部服务，为组织部培养新血液。

大力配合团总支和其他部门的工作。

二、学生会活动

1. 5月4号将组织同学们观看与“五四精神与当代青年的使命”相关的影片。让同学们更加了解五四精神以及当代青年的使命，激发同学们的爱国之情。

看完后要求每人写一份观后感，要包括自己对五四精神及青年使命的思考。

2. 母亲节：5.12是母亲节，我们部门准备正对母亲节搞一个活动。具体的再定。

3. 5月25日是大学生心理健康日，这也是我们开展活动的契机。我们可以举办一个开幕式，情景剧等有关心理方面的节目，还可以举办几次游园活动、讲座、播放电影等等，尽量使我们的活动做的精彩一点。

4.5月31日是世界无烟日，我们部门准备借用这一天举办一个无烟的活动，提倡大家不要吸烟，做到远离香烟，保护健康。

学生会组织部作为一个整体，一个大家庭，只有与各部门认真合作，相互配合，才能更好的发挥它的作用，更好地为交院各位同学服务。软件学院学生会组织部会在新的一年里，除了做好本职工作之外，全力热情的协助各部门的工作，努力做到最好，保证各项工作能顺利进行。同时请各位教师及同学给指导与批评，促进我们的工作更加完美。

软件学院组织部 2014年4月15日

5月份工作计划篇二

5月份工作计划表

2015年 5 月份工作计划表

5月份工作计划篇三

2013年5月份工作计划

江南印象维州项目各部门2013年5月份工作计划

江南·潍州物业服务处

2013年4月29日

5月份工作计划篇四

4月份工作总结与5月份工作计划

2012年4月份工作总结及5月份工作计划

第一部分：4月份工作回顾

一、 工作汇总

1、4月2日部门对行李生小费重新进行了登记管理{5月份工作计划}.

2、对前台2011年的待结账进行了整理结账，并将明细给账务备份一份

3、4月4日开始实施新制作的大堂副理工作日志

4、制作了值班经理住房登记表并于4月10日开始实施

5、工商银行宁经理对新安装的poS机进行了培训，加强了总台员工对POS机的操作 6、4月起规范了向岗人员的着装，杜绝了以往着装随便、着自己服装上班的现象{5月份工作计划}.

7、对行李房保险箱进行了整理，对部门暂用及无钥匙保险箱进行了登记贴上了标贴，

方便了为客的物品寄存{5月份工作计划}.

8、4月20日参加了酒店的质量节能分析会议

9、4月21日对总台接待曹阳进行了转正考试

10、4月25日参加了酒店安排的海宁市旅游从业人员服务礼仪培训

11、根据销售部下发的团队EO单完成了4月份的团队接待工作

12、大致完成了4月份宾客意见的征询工作及宾客的投诉处理工作{5月份工作计划}.

13、将部分工作陆续转交前台领班并监督前台领班及时完成

二、 培训工作

1、 培训讲时及内容：

部门培训课时8小时，培训内容：⑴ 前厅概述及操作流程标准

⑵ 酒店服务礼仪

（3）化妆课程

2、 培训效果反馈

通过以上培训，使前厅各岗人员更加深刻的明白了前厅的主要任务及各任务特点等，加上各岗的操作流程标准的培训，加强了各岗操作上的规范，再根据4月份的培训计划对前厅再次进行了礼仪培训，希望通过培训让各岗人员在礼节礼貌、仪容仪表方面更加规范标准

三、 本月工作中存在的不足

1、 总台方面：

（1）4月虽说对总台加大了管理力度，在礼节礼貌、对客服务、卫生工作方面较3月有了较大提高，但仍有各操作方面的问题陆续发生，外宾证件录入每日仍有错误，夜审时总台人员审单不仔细，有多过房费、无RC单房也开出、协议单从头再来客人给了当日房价未审出现象发生

（2）对于网订房的预订及操作方面仍理解不透彻，仍有过保留时间订单确认的现象发生

(3) 总台白班人员对于预离房的催房不彻底，到了夜班仍有预离房未更改情况

2、礼宾岗方面

行李生较3月份比较在各方面有较大的改善，在为客开车门、迎客送客、主动为

散客客人拉行李等都在进步当中，但礼宾岗人员上班期间仍人个别员工玩手机半脱岗现象

3、总机商务中心

总机岗在4月份的工作表现中，对客服务意识、主动问候、主动指引方面有了很明显的改善，但对于业务方面代晓玲的业务技能还待有所提高，如在打字、处理宾客电话方面等

4、本职岗位

就4月份对本岗位上的工作进行了细致的分化，大堂副理工作日志、宾客意见征询 宾客投诉处理等都有所改善，但对于宾客意见征询力度仍需加大并细化

第二部分：5月份工作计划{5月份工作计划}.

1、 工作计划

⑴ 根据4月份工作中所存在的不足，拟定出相关的措施，加强对总台领班的督促，

以便更好的履行起领班该有的职责

⑵ 针对各岗现有的问题制定好相关的培训工作

⑶ 配合各岗做好五一期间的接待工作

⑷ 制订并落实前厅部规章制度来规范前厅部员工的纪律性和促进员工积极性 ⑸ 完成本部门需转正员工的考核工作并上报人力资源部

⑹ 按照销售部下发的5月份团队预订EO单情况，做好前厅的团队接待工作 ⑺ 制定好部门的培训方案，本月至少2堂培训课程，并且按计划实施落实

⑻ 强抓部门细节工作，尤其在对客服务礼节及岗位操作细节方面，着重现场加以指

导，加强日常工作的检查力度，抓好细节管理工作，做好各项日常工作的延续性 ⑼ 对宾客意见表进行最后落实并开始实施，做好宾客意见征询的细节工作 ⑽ 完成好上级安排的其它工作及日常管理工作

2、 培训计划

总台培训课时6小时，培训内容： ⑴ 总台特殊情况的处理

⑵ 案例分析

前厅部大堂副理：雷洪梅 2012年4月29日

5月份工作计划篇五

女生部5月份工作计划

女生部5月份工作计划

这个世界上什么过的最快，非时间莫属。就在我们还沉浸在女生节的欢乐的氛围忠实，5月份就悄悄的来了。在新的一月里，我部门做出了如下规划：

一、常规工作

会议：按时参加会议，做好会议记录，并每次带一名不同的助理参加会议，让她们清楚会议的流程和熟悉女生部的人员；

值班：协助心育部进行心理咨询室的值班工作；

汇报：及时向院女生部和系部反应情况，进行沟通和交流，保证一系列工作的正常进行；

系部管理：加强女生部与各个部门以及每个班级的沟通交流，为建立和谐的女生部而做铺垫；

海报：尽量将每个月的海报出得精美而且有创意，希望会有被选上的机会。

二、特色活动

1、积极协助我系心育部开展5〃25大学生心理健康日的一系列活动

2、部门主办一个照片评选。将上次女生节的照片在我部门的新浪微博里进行评选，并评选出“最佳萝莉奖”、“最佳气质奖”、“最佳人气奖”、“最佳御姐奖”等。

在新的一月里，我们将继续展现我们的风采。

女生部

2013/4/19

5月份工作计划篇六

5月份办公室工作计划

办公室五月份工作计划

新的一个月，新的开始，我系上个月团总支的工作在院、系领导的关心和支持下，在广

大师生的共同努力的配合下，顺利地开展着各类活动，并取得了优异的成绩，新的一个月更

是以饱满的热情与信心投入到工作中去，我们相信只要始终坚持以“求真务实、多干实事”

为宗旨，就一定能把办公室的工作做得有声有色，我系办公室结合上个月工作经验的同时对

于本个月的工作计划如下：

一、工作目标

1、组织各部门更多的去交流，提高团总支工作效率；

2、多组织学习，使团总支工作更加顺利；

3、勇于创新，多办有影响力的活动，更好的展现团总支。

二、日常工作的管理

1、处理好办公室日常事务；

2、对每个月一次的例会做好通知、记录，并且落实例会的决定；

3、与各部门更多的去做交流，相互提出意见、建议，增强我们团总支的凝聚力和战斗力；

4、协助各部门开展工作，协调部门之间的关系，以便更好的开展工作。

三、以人为本，强化管理，明确分工，细化责任

1、（1）为了提高工作效率，更好的培养成员责任意识，将部门工作分工化，使部门成员

真正得到锻炼。

（2）为确保办公室高效率的开展工作，办公室将实行强化管理，制定出统一的工作时间

表，做到统筹的安排每位成员的时间。

2、 事务通知

事务通知是办公室开展工作的一个重要环节，能否通知到位直接关系到团总支工作能否

高效的进行。为此，办公室将采取下面一系列措施，有效的确保工作效率。

（1）及时传达书记的各类通知，使上级信息及时准确传达到下一级各部门，方便工作正

常开展。

（2）重新做好各部门的通讯录，分为团总支副部以上干部通讯录和团总支全体成员通讯

录两种，方便团总支内部人员的联系。

3、值班考勤

值班考勤是一个团总支工作到位的最好体现，我们将及时制定出本个月值班签到表，考

勤表，以保证值班工作及时、有序地开展。同时，认真负责整个团总支值班、考勤工作，对

值班情况进行详细的统计整理。完成本个月的总结工作。

四、特色活动

协助每个部门办好活动 希望在这一个月能更好的发挥办公室的作用，树立团总支的形象，更好的为学院同学服

务。也衷心的祝愿，我们株洲职业技术学院工业设计系团总支越办越好。 工业设计系团总支

办公室

二〇一二年四月十九日篇二：办公室5月份工作计划明细表 办公室5月份工作计划明细表 1 2 3 4

篇三：总师办5月份工作计划

总师办5月份工作计划 篇四：办公室4月份工作总结及5月份工作计划 办公室4月份工作总结及 5月份工作计划

一、4月份工作总结

1、办文、办会和办事工作。4月份完成了2009年司法行政工作年鉴、2010经费包干管

理办法、2010所精细化目标管理考核方案、全局一季度工作总结及下阶段工作计划等综合性

文件，审核全局及业务股室文件材料20余份，为局及各科室安排布置会场、筹备会议共计4

次，其中政治学习会2次、涉及区其他部门会议1次。保质保量地完成了五五普法检查验收

动员会议的筹备、领导讲话、材料印制、会场安排、会议接待及后勤服务各项任务，确保了

会议的顺利召开。有效地促进了我局各项工作的有序开展，发挥了领导助手和股室配角的职

能作用。

2、信息传达工作。上传下达准确及时，4月份共发局代号文件8份，其中行政文件7份，

请示1份；共收外来文件80份，其中机要文件2件，传阅300余次；编简报1期，市局上稿

3篇次，共接会议通知电话22个。印刷、复印各类文件材料1200余份，共计1万余张。

3、后勤保障工作。加强了卫生、车辆、财务管理工作。清理了出租门面房租、水电费事

宜，合理安排使用车辆，使车辆处于完好壮态，确保机关公务用车安全。财务账目、凭证做

到了帐物相符，帐帐相符。及时办理基本养老保险和公 费医疗等手续。

4做好了政工人事有关工作和局有关中心工作。办妥了3位停薪留职人员手续，做好了

安全保卫、扶贫建整、计划生育等前期工作。 二、5月份工作计划

1、按时完成局综合性文件，起草并拟定好单位各种规划、计划、决定、总结、通知等文

件材料，及时审核全局及业务股室各类文件材料。

2、完成人大建议、政协提案答复工作（5月19日前）；

3、业务工作考核指标报送工作（5月20日前）；

4、司法行政年鉴彩版组版工作（5月20日前）；

5、按市局要求完成本单位独立网站建设（6月1日前）；

6、做好人事有关工作：包括离退休人员养老资格认证、部分退休人员退休工作重新计算

工作、干部工资调整等前期准备工作，退休人员手续办理工作。

7、加强宣传报道工作（这点还请各业务股室加强配合、及时报送信息，因为信息主要来

源于各股室，办公室闭门造车ju也好造che也好，还是造不出来）

8、做好后勤保障工作及局有关中心工作（计划生育、扶贫建整等）。