工作计划 点击: 2012-08-28
2017年工作计划
公司管理部2017年工作计划
2017年将是公司发展的关键之年,各部门工作逐步走上正轨,公司正按照领导指出的战略方向正确航行。我个人初来公司至今,认识到公司是一个积极向上,处在蓬勃发展当中的优秀企业。作为管理部的主管,我深感自身责任重大,既要有效为领导分忧,也要为大家确保后勤支持工作。我认为把领导的管理思路贯彻落实到每个员工的工作当中,是管理部工作的重中之重,也是管理部切实追求的工作目标。为了能更有效的开展管理部的管理工作,对2017年制定以下工作计划:
1、 组织架构、制度流程的梳理:随着公司的大跨步发展,进一步完善公司的组织架构,优化岗位职责,做到组织架构的高效且合理,做到信息及时有效的上传下达。完善公司各部门的规章制度、流程,并实施改进,监督执行。根据公司的发展,使得企业组织架构和制度流程能为公司发展壮大服务好。
2、 行政管理工作:根据公司日常工作安排,做好公司日常的管理服务工作,保障公司正常运行。组织公司各项会议,并对会议提出需要解决的问题督办完成。积极组织公司各项活动,开展公司企业文化宣传工作。完成企业证照等资质、车辆的年检及审核事项,查漏补缺,按政府及行业规范的要求完成相关工作。
3、 人力资源管理制度的完善与监督实施:根据公司的发展要求和人力资源规划,做好人员的招聘工作,完善岗前培训,完善用人制度流程。按照国家法律法规的要求,积极做好人事备案以及劳
动合同,消除人事工作存在的隐患。
4、 公司网站的升级完善:管理好两个公司网站的各项事务,丰富公司网站内容,通过各种渠道积极推广,在保证公司网站正常运行的基础上,努力提高公司网站排名。
公司管理部
2017/1/6
2017年工作计划
2017年计划
2016年已经过去,2017年已经到来,过去的已经过去,重要的还看未来。而怎么做好2017年的工作,让自己获得成功呢?
下面是我2017年工作的三大中心:
1、在项目上。注重项目信息的收集,确定有价值的项目信息并加以重点跟踪,每个月最少增加5条有效信息;
2、在拜访方面。注重普遍撒网,重点捕捞。多出去拜访设计院、钢构等,分发资料以及名片,扩展自己的人脉,重点发展自己能长期合作的一些设计师以及钢构单位人员;
3、在学习方面。注重产品知识以及和客户沟通技巧的学习,注重向前辈学习经验。
4、在合同方面,争取在第一季度就有合同签订,抓项目,抓重点,给2017年一个好的开始。
做销售,心态很重要,在心态方面我要做到以下几点:{2017洗浴工作计划}.
1、产品方面。作为一个销售人员,你首先要熟悉自己的产品,自己认可自己的产品,要有一种不买是你的损失的心理,只有这样,你在面对客户的时候才能充满自信,而自信所营造的交流氛围,能使你更容易获得客户的认同;
2、搞定自己。作为销售人员,每天都会遭受到无数次的拒绝,这就需要我们拥有一个强大的心脏,不会因为别人的拒绝而气馁,也不会因为别人的拒绝而失去信心,要坚信,别人拒绝你,不是因为你的产品不好,也不是因为你不适合做销售,只是你做的还不够,要从别人的拒绝中找原因,这样你就会距离成功更近一步。越挫越勇,你才能更进一步;
3、和客户平等交流,面对客户的时候,礼貌、客气都是应该的,但是不应该把自己放在矮客户一头的位置上,如果这样,就会让客户感觉你对自己的产品没有自信,客户就越不会接受你的产品;
4、主动积极、脚踏实地、努力工作。销售这个职业,需要我们主动出击、认真对待、及时处理每一件事情,做到不拖延、不敷衍、不误事。
2017年,我给自己定的任务量是240万,这是我的一个小目标。而我明年的工作就将围绕这240万展开。
第一季度,不要求营业额,只要求有合同签订,并为第二季度做铺垫。 第二季度、第三季度放在一块,是增加合同额的重点季度,这两个季度主抓
业绩,争取完成大部分任务量。
第四季度,收尾季度,为来年做准备。
2017个人工作计划
2017年个人工作计划
2016年对我来说,并不是一个很顺利,事业跟健康都受到了影响,但是很幸运,我来到了我们公司,在公司的一个多月,让我成长了很多,也改掉了之前很多坏毛病,不仅仅是因为公司气氛融洽,更多的是公司所有员工,那一份对工作的热爱,对生活的向往,对梦想的追求。
2017年,很多网文都说属兔的今年没财运,我不信,正如公司一直以来的于我们灌输的理念一样,梦想是需要付出努力跟汗水去实现的,而不是依赖外力跟迷信。
于此,个人就未来一年设下了些许目标,或许算不上远大,但个人必将实现:
(一) 第一季度:一日之计在于晨,一年之计在于春,这是一年的开始,
也希望是我人生的另一个开始,个人目标:季度收入过10万。业务更加熟练。争取达到炉火纯青的地步。
(二) 第二季度:有第一季度的基础,这季度目标,收入超过30万,
并于这一季度完成自己的终生大事。结婚!{2017洗浴工作计划}.
(三) 第三季度:有前两季度的经济基础后,个人想追求更高的目标,
即,升职。达到主管及以上。
(四) 第四季度:经理只是开始。希望通过之前的学习、沉淀,能让自
己真正的开始。
致,2017年的自己!
2017工作计划
2017年工作计划
岁月如梭,从入职的第一天起到现在,已将近一个月。我也悄然开始了人生中的另一个新的开始,准备扎根立足于一个我从来没有接触过的行业——外贸。还记得当初第一次见到黄总时的情景,交谈中的亲切、平和让我不那么拘谨,耳边依旧回响起他对我说的那些话,“不怕你是新手,只要你肯学习,你想学习,就一定行!”“只要你肯坚持,我相信三年之后的你绝对跟现在不一样。”„„
黄总的支持和鼓励无形中又重新点燃了我的那份自信和热情,让我对自己的未来有了重新的规划,于是抱着努力学习,不断完善自我、成就自我,实现自我价值的同时回报公司、感恩公司培养的心态迈进了百信的大门。在这里,我还认识了一群志同道合而且名副其实的小伙伴们,志同道合是因为我们有着同样的信念和理想,名副其实是因为我确实都比我小,我甚至比公司前辈的年龄都大,虽说“闻道有先后,术业有专攻”,但无形中还是让我多了些许压力,于是暗暗告诉自己,我一定要比弟弟妹妹们做的更好,只要是别的业务员能做到的,有一天我也可以做到的,而且我要做的更好!
我坚信,2017,绝对是个充满挑战、机遇与压力并存的一年。为了给自己更强劲的动力和明确的前进方向,在此订立了工作计划:
一、俗话说:无规矩不成方圆。认真学习公司各项规章制度以及企业文化,第一个月,做到清楚认识规章制度,绝不违犯。第二个月通过认真学习企业文化,做到熟记于心。三个月内,让自己充分融入企业文化当中。三流的企业用人管人,二流的企业用制度管人,一流的企
业用文化管人。我认为,想拥有一个人人羡慕的一流企业的好工作,至少自己得先以一个一流企业员工的标准要求自己。
二、加强对现有产品的学习,做到对自己的产品了如指掌,不断了解学习新产品,让自己成为产品领域里的百事通,成为客户的产品说明书。三个月内让自己可以很熟练的上传产品,更新产品,熟悉基本的作图工具。能够比较顺畅地回答客户关于产品的问题,并可以向客户推荐适合的产品。半年之内对自己的产品有更深入的认识的同时,对同行的产品有基本了解,最重要的至少成3单以上。2017年下半年至少保证每月2单以上,预计截至年底成交额10万美元以上。
三、英语是业务的基本保证,每天除了工作之外,坚持每天学习英语,加强自己的口语和书面写作能力,三个月之内熟悉认识产品的专业英语单词,具有跟客户书面沟通的基本能力。半年之内逐步提高跟客户书面和口语交流能力,为下半年的出单做准备。每天坚持学习半小时以上英语,相信明年的今天我的英语水平会有突飞猛进的提高。
四、除了产品的学习,还要不断加强对阿里巴巴平台操作的学习,努力做到三个月熟悉了解基本操作,能够独立上传产品,管理店铺,半年之内,独立熟练操作阿里巴巴平台帐号,竭尽全力把自己的产品排名推上前几名,为下半年的出单打好基础。
五、百信的企业文化里,其中除了军队、学校文化之外,很重要的就是家庭文化。在这个大家庭里,同事就是我的兄弟姐妹,我要在工作中做到互帮互助,分享自己的学习和工作成果,帮助他们一起提
高一同进步。在生活中,作为大哥的我要做到谦让,要有担当,给他们树立一个好的榜样,为公司和谐氛围的建设添砖加瓦。
六、平时抽空学习国际贸易的知识,借鉴前辈的经验,多多积累自己的客户和经验,争取明天比今天更加专业,更加完美!
不知从何时开始,企业年会、年终奖金之类的上头条成为了一种企业展示的新时尚,其实我也曾不止一次两次的憧憬过,到一个新企业里,有一群激情四射的狼伙伴,跟着企业一起摸爬滚打,一同发展壮大。我也希望自己所在企业的年会能够上头条,自己的年终奖成为家人的骄傲。百信,对人百事诚信,对己百事自信。有这两点,我说,百信,我愿意陪你一起努力,陪你一起摸爬滚打,陪你一起发展壮大,陪你一起一天更比一天好!为此,我会加倍努力,加油!加油!加油!
2017工作计划
2017工作计划 目录
网站的维护 .................................................................... 2{2017洗浴工作计划}.
1日常维护 ................................................................ 2
2网站安全维护 ........................................................ 2
3病毒以及分布式拒绝服务攻击防治 ..................... 3
4故障恢复 ................................................................ 3
软件系统的维护 ............................................................ 4
1改正性维护 ............................................................ 4
2适应性维护 ............................................................ 4{2017洗浴工作计划}.
3完善性维护 ............................................................ 4
软件系统的详细开发 .................................................... 4
1重构移动web端 .................................................... 4
2开发活动内容 ........................................................ 4
3适应性重构 ............................................................ 5
4网页前端设计(证对所有页面) ......................... 5
5吸纳其他平台的有点 ............................................. 5
网站的维护
1日常维护
寻找并采用最高性价比的网站资源优化方案,提高网络运行效率;归纳并整理优秀方案,已针对各种突发事件。
对网站内容更新调整,bug进行查找修改,代码的冗余,网页垃圾信息清理,网络速度提升等网站维护操作;定期检查网络和计算机工作状态,降低系统故障率,提供即时的网站运维的技术支持。
2网站安全维护
2.1数据库备份
对网站数据库备份,为防止数据丢失及各种特殊情况,定期备份数据库;
2.2数据库后台维护
维护数据库后台正常运行,确保服务器数据库以及远程数据库能正常浏览;
2.3网站紧急恢复
如网站出现不可预测性错误时,及时把网站恢复到最近备份;
数据库导入导出:对网站SQL/MYSQL数据库导出备份,导入更新服务;
在数据安全方面一直是重点,寻找并采用符合我公司实际的防火墙系统,实施观察阿里云并对防火墙进行定期管理和维护制定安全策略,修补安全漏洞,消除安全隐患;采取有效措施防止黑客入侵,造成网站破坏,数据损坏,商业机密泄露,客户资料丢失等损失。
3病毒以及分布式拒绝服务攻击防治
3.1病毒防治
病毒防治通常是黑客在系统中发现漏洞,并上传服务器,导致致命性破坏。需要对代码以及服务器进行防治,病毒防治在服务器端选用优秀的防病毒软件,并在客户端和服务器端进行安装调试和升级; 提供病毒 预警服务, 随时提示病毒发作信息, 降低病毒感染传播机会, 避免病毒发作造成破坏; 在网站遭受病毒感染后,及时进行病毒清除,使网站尽快恢复运营。
3.2分布式拒绝服务攻击
分布式拒绝服务攻击简称ddos攻击,DDoS攻击是一种很野蛮的攻击方式。一些黑客通过技术手段控制了一些服务器、个人电脑后,他们只需要在这些设备上植入DDoS攻击程序,即可打击互联网上任意一目标。当它控制这些机器同时向某一网站发起流量攻击时,目标网站可能瞬间带宽被占满,而无法访问,而宕机。以往一个黑客要入侵一个网站,一般要经过技术分析、查找漏洞、实施入侵等一系列工作。但这并不总是有效的,如果一些网站代码、服务器安全加固较好的话,这类技术入侵也无计可施,一次有规模的DDoS攻击,没有任何方法是能够百分之百防止DDOS攻击的,目前也只有预防以及打击小流量的攻击,以及服务器安全加固
4故障恢复
主要针对故障灾难恢复计划,做到有备无患;在网站系统遭遇突发严重故障而导致网络系统崩溃后,在最短的时间内进行恢复;在重要的文件资料、数据被误删或遭病毒感染、黑客破坏后,通过技术手段尽力抢救,争取恢复。
软件系统的维护
1改正性维护
改正性维护主要是在系统开发阶段发生,以及系统测试阶段未发生的错误也就是俗称的bug,以及系统一些不合理的设计此方面的工作量占整个维护量的17%~21%。由于不影响系统正常运行。维护工作可正常进行。对于严重错误必须指定计划进行修改、复查、控制{2017洗浴工作计划}.
2适应性维护
适应性维护是指使用软件适应信息技术变化和管理需求变化而进行的修改。这方面的维护工作量占整个维护工作量的18%~25%。主要是证对软件需求变化,新的功能,新的技术的使用等。进行这方面的维护工作也要像系统开发一样,有计划、有步骤地进行。 3完善性维护
完善性维护是为扩充功能和改善性能而进行的修改,主要是指对已有的软件系统增加一些在系统分析和设计阶段中没有规定的功能与性能特征。这些功能对完善系统功能是非常必要的。另外,还包括对处理效率和编写程序的改进,这方面的维护占整个维护工作的50%~60%,比重较大.也是关系到系统开发质量的重要方面。这方面的维护除了要有计划、有步骤地完成。
软件系统的详细开发
1重构移动web端
由于老系统的web界面过时,采用适应性和完善性的维护对整个web端页面重新开发 证对开发按照软件开发步骤,软件需求,概要设计,详细设计,测试,维护等有步骤的进行。证对web端所采用的框架及前端和后端技术进行考研。相关开发内容整理成文档。以供后期的开发和维护
2开发活动内容
目前p2p行业各种营销推广活动层出不穷。为了用户更好的体验及使用。系统整入活动专栏。将所有开发的活动进行整合从而形成一个专栏。活动计划万千,活动内容各样。活动内容需按照我公司实际进行策划。活动的开发按照软件开发项目管理步骤,从可行性研究到测试和维护按部就班。软件开发周期根据软件的实际状况及工作规定的具体要
求(可行性研究)。
3适应性重构
由于系统采用了有些较老的技术,比如网站的各种提示框不懂得自己登录网站点点。由于开发过程中采用的是jbox框架,对于现在网页技术而言,太过老旧,为了跟好的用户体验,已经考虑新的框架来代替,由于架构的特殊性动一边而翻全身。所有各个按部就班进行更改变动
4网页前端设计(证对所有页面)
远观各大平台。系统页面人性化的交互。为了与时俱进。跟好的向用户展示。新的一年新的气象。对网站子页面根据系统实际进行重构开发。前端和后端不一样他是赋予创造性的,最直观的。所有网页具体开发按照我公司实际按部就班的进行更改
4吸纳其他平台的有点
在这个到处都是p2p平台的时代。各个平台都有优点和缺点。我们应当吸取别人好的东西。别人有的我们也有。我们有的别人没有。除了要发挥自己的创造能力。也要不管功能还是技术都要与时俱进。
2017工作计划.
2017工作计划
2016年即将过去,在这一年里虽然经历了旅游市场的低迷,但是要想继续生存下去就必须不断地思考,做出有效的应对方案。2017年我们部门的工作目标是地接一万五千人,并争取达到两万人。尽管这个数量极具挑战性,但却是一个必须要有的目标。抛开客观的市场原因不说,如何能达到这个年度目标确实是应该好好规划的。
2017年我们计划的工作方向是,在现拥有的省会地区的散拼批发商客户以外,继续深入开发各地除省会以外的其他地区的客户资源。就拿整个江苏市场来说,除省会南京以外就无锡、徐州、常州、苏州、南通、连云港、淮安、盐城、扬州、镇江等继续开发潜力的地级市。这些地区的地级市从门市着手开始联系,以此寻求单团、公务团的合作机会。
在单团报价方面,要求本部门的每一位销售做到将每个单团报价的成本核算整理、存档,将日期、入住酒店及价格标注清楚。并对每份单团的报价的客户信息记录好,以便于之后的跟进。即使单团最终未成,也要了解未成团的原因所在。
记得在2016年初,公司给每位销售人员提出的要求是——将本职工作做的专业。我想这个要求在2017年的工作之中还应该继续贯穿其中。不仅是本州地接的报价速度,还应该为单团报价继续了解更多的知识。比如本州四大地区常规景点外的博物馆见学体验、深度游的非常规景点,以及东京或关西地区单点进出的深度线路、北海道、九州线路,这些都是需要继续学习并积累的专业知识。这些专业知识的匮乏,使我们体会到了在单团报价上的困难。也正因为意识到了这些困难,才让我们懂得了要想提高之后单团的成团率而需要努力的方向。
关于我的这份2017年工作计划,与其说是一份计划书,倒不如说应是一份在发现2016年度工作中的不足后,对2017年工作的目标与规划。散拼地接是基础,但是要想做出成绩还是借此客户基础发展单团。在2017年的工作中除了散拼地接、各种类型的单团外,公司还为我们提出出了一个新的思路,也是未来旅游的一个趋势——邮轮旅游。
关于开展邮轮旅游接待的计划,我的思路是首先了解有相关旅游产品的邮轮公司、以及他们的航线船期。就目前了解到的有日本线产品的邮轮公司有如下几家:皇家加勒比邮轮、歌诗达邮轮、MSC地中海邮轮、美国公主邮轮、维诺真邮轮、天海邮轮。然后再着手联系相应的批发商。目前我们正在着手开发的邮轮批发商有江苏、云南、辽宁三地,并会陆续增加其他省市的邮轮批发商开发。
作为一名销售,如何与客户沟通最为重要。在2017年的工作中,我想不仅要注意和客户沟通的方式方法——质量,还应该重视与客户的沟通数量。对于这一点我对我们部门的要求是,除发现新客户的电话沟通以外,做到每周将现有客户通过电话的方式联系一遍。这样即便只是一声问候或是几句闲聊,也可以加深客户对我们的印象,即使没有合作也要让“起航假期”这个日本地接品牌深入人心。
以上就是我对2017年工作做的一份规划,规划再好也需要有严格的执行力。严抓本部门员工的执行力,以及严格要求自我的精神将会贯彻到2017年全年的工作之中。2017年,虽然市场情况还存有不确定性,但是我们已经拥有了目标。为了这个目标而努力是我们的职责。能力的高低可以在今后的工作中不断地提升上,但是一个人的工作态度将决定一切。在2017年里,我也会改进自身的不足,比如在带领团队方面将亲历亲为,除了给本部门员工带来工作方向上的指引,还将以身作则带领大家系统化地完成日常工作,比如每天开工后先和大家交流下昨日未完的工作,以及今日准备做的工作。上午十点带领并督促大家积极电话联系同行等工作,以此营造出一个积极向上的工作氛围。在工作遇到困难时,以小会议或私下谈心的方式,让大家敢于把问题说出来,以此达到真正发现问题、理清思路、找到原因、最终解决问题的目的。不让问题不断地积压,产生消极的情绪影响到部门的士气。
当然在2017年的工作之中,一定还会遇到一些问题,甚至会有“计划赶不上变化”的情况发生,但是我们整体的工作目标是不会发生变化的。在多变的市场环境之中,来找准自我努力的方向,就要客观的了解本部门的工作的方向与工作的进度。这样的不断地自我检查,才可以达到及时发现工作中浮现出的问题及时改进或纠正的效果。
我相信,既然我们已经明确了目标,只要不断地努力、不断地改进,2017年我们将会有所收获。