个人医院工作计划

个人医院工作计划篇一

2016年医院个人工作计划范文

2016年医院个人工作计划范文

200年我们虽然取得了一定的成绩，但还有许多不足有待改正解决，在新的一年中，我院将以党的“十七大”精神精神为指导，坚持妇幼卫生工作方针，实践科学发展观，构建发展新平台，以改革为动力，借项目抓机遇，用服务争市场，依科技做支撑，靠诚信塑形象，增强自我发展能力，提升保健医疗水平，依据“一法两纲”和全县妇幼卫生工作计划，努力完成妇幼保健各项任务指标；大力推进内涵建设，实现经济效益和社会效益双丰收；综合我县妇幼卫生工作实际，继续抓紧好医院三大管理，为全县妇女儿童提供满意优质的医疗保健服务。因此我院从实际出发制定20年度妇幼保健院工作计划。

一、工作计划

（一）积极争取政府支持，通过增收节支等途径筹措资金，努力改善医疗保健业务用房紧缺的状况，以适应保健业务发展的需要，力争实现妇幼保健院的整体搬迁。

（二）大力引进人才，补充后备力量。

（三）加强妇科设施管理。

（四）提升新生儿监护水平。

（五）完成化验室检验设备的更新及增设

二、工作目标

（一）做好医院整体搬迁前的各项准备工作。

（二）继续开展妇幼保健和临床新技术、新项目。

（三）加快医院信息化建设。

（四）提高妇幼卫生工作质量管理。

（五）改善医院内部环境。

（六）加强职工队伍建设。

三、具体要求

(一)临床医疗工作

、开展新技术、新项目。

、抓好“三基三严”培训和质量监控，确保医疗质量安全。

、落实消毒隔离措施，控制院内感染的发生。

(二)妇幼保健工作：

、继续加大健康教育宣传力度，提高婚检率。

、加强两个系统管理，降低孕产妇和儿童死亡率。

、巩固爱婴医院成果，提高母乳喂养率。

、开展妇幼保健新业务。

(三)行政管理工作：

、搞好医院文化建设。

、做好专业技术人才的培养和引进。

、加强行风建设和医德教育。

(四)后勤保卫工作

、加强后勤管理，保障后勤供应。

、逐步改善医院环境。

、加强医院污水、污物处理管理，防止环境污染。

、加强安全管理，维护医院安全。

四、主要措施

(一)行政管理

、认真贯彻执行党的妇幼卫生工作方针，因地制宜实施改革与创新，抓好两个效益，保持医院稳步发展。

、加强院科两级管理，继续实行竞争上岗和全员聘任制。

、加强医疗服务质量监管工作，使服务质量进一步提高。

、发挥信息系统作用，搞好宣传报道和医疗保健信息管理。

、加强群团组织工作，丰富活跃职工业余文化生活。

、继续抓好计划生育工作。

(二)业务管理

、妇幼保健：认真抓好孕产妇和儿童保健管理工作常规的贯彻落实，进一步重视孕产妇和儿童的全程保健管理，不断规范保健技术服务，提高保健服务质量。加强对各项工作制度落实情况的检查指导，及时提出工作建议，巩固提高妇幼保健各项质量指标。

（）保健科负责具体的业务技术指导工作，对各乡村卫生院、所的业务指导全年不少于次。

（）继续实行基层妇幼人员例会制度，以定期总结交流工作情况，布置各阶段工作任务，不断提高工作的主动性和责任感，扎实做好岗位工作。

（）采取专题培训以会代训等方式，对基层妇幼人员进行次以上业务知识培训，重点培训高危孕妇筛查与管理、体弱儿筛查与矫治以及孕产妇和儿童保健等业务知识，不断提高业务水平。

（）第二季度对妇产科质量进行一次检查，对产科质量所存在的问题提出改进建议。第四季度对孕产妇和儿童保健基础情况进行一次抽样调查，以分析妇幼保健工作面临的困难与薄弱环节，进一步完善工作措施。

（）努力扩展农村妇女病查治覆盖面，安排妇女病查治工作，按公共卫生服务的要求，开展妇女病查治，提高妇女的健康水平。

、临床：优化服务流程，提高服务质量。

（）妇科:开展无痛人流、无痛分娩，同时充分利用薄层细胞自动涂片机、艾滋病初筛系统等设备，开展对宫劲癌及艾滋病预防等妇科疾病的防治，确保医疗安全。

（）产科：加强孕期监护，完善孕产妇管理，特别是高危管理，减少围产儿死亡率。力争创建产科ICU，更好的发挥我院在全县孕产妇抢救治疗中的重要作用。

（）化验室：按国家认证要求完成标准化实验室的改造，开展微量元素、电解质、细胞涂片、薄层细胞自动涂片机、艾滋病初筛系统等新型化验项目；

（）辅助科室：加强与临床的协作配合，进一步提高辅助检测技术水平和质量。B超室开展乳腺超声检查；

(三)经济管理

、加强财务管理，完善经济核算与分配办法。

、严格执行医疗收费标准和政府统一采购制度，强化监督管理。

、搞好院科两级核算，控制医疗成本。

、做好成本效益分析，坚持“总量控制——结构调查”。

（四）后勤保卫工作

、加强后勤管理，全力保障后勤供应。

、完成医院搬迁协调及准备工作，争取搬迁项目早日开工。

、加强消防安全及综合治理工作管理，确保病人与医院安全。

随着社会制度和卫生政策的调整变化，妇幼卫生工作在新的条件下困难与机遇并存，影响着妇幼卫生事业和发展。对此，我们必须高度重视、面对现实、实事求是、抓住机遇、与时俱进，努力工作，才能不断推进妇幼卫生事业的发展。总之，我院在今后的工作中，将会总结经验，再接再励，更好地为全县广大妇女儿童服务。

个人医院工作计划篇二

医院月份工作计划

3月份工作总结 4月份工作计划 旌德县中医院 2011年4月5日 三月份工作总结 杭州天野集团总公司：

根据我院3月份制定计划，现将我院3月份工作开展的主要情况总结如下：

一、 业务情况

①、 总体业务情况： 三月份我院业务总收入达109.6万元，较2010年同期83.56万元增长31.16%，入院住

院患者达293人次，较2010年同期205人次增长42.9%，全月共开展综合手术84例，其中

骨科手术10例，妇产科手术 15例，眼科手术 33例，外科手术26例。 ②、 具体业务情况： 外科19.70万元，骨科14.73万元，西医内科25.07万元，血透室11.96万元，针灸推

拿科12.62万元，妇产科7.99万元，中医内科7.69万元，眼科7.25万元，其他2.59万元。

二、工作开展情况

① 、院内工作开展情况： 3月份我院住院患者数量较去年同期继续呈现大幅度增长，医院运转达一度呈饱和状态，

全院职工仍以饱满的热情投入到日常医疗服务工作中去。全月保持无一例医疗事故发生，无

一例医疗纠纷出现。成绩来之不易，院领导本着一切 “以病人为中心”“以质量为核心”的服务理念，在全院职工中形成了共识。深入广泛地

开展了“责任胜于能力的教育”对于医院而言，只有每个职工的责任汇聚整个团队的价值，

医院才能持续发展进步，才会具有竞争力；对于个人而言只有个人选择责任，承担责任，坚

守责任，才能增强内控力，成为强者，办医院的目的就是创造病员，满足患者的需求为病人

承担责任，把自己份内的事情做极致。由于绝大部分员工勇于承担责任，医院团队已基本形

成，即：明确了要达到什么样的医疗服务质量、达到什么样的病人的满意度，取得怎样的社

会效益和经济效益等，要尽量使每个成员的目标、利益与团队的目标、利益相一致。 鉴于我院检验科“人少事多”的实际状况，本月我院从巢湖市职业技术学院生化系现场

招聘了2名检验人员，现1名已就位并工作表现良好。 市场部继续加大与乡村医生联系的力度，用沟通驾起乡村医生为我们创造病员的桥梁，

用诚心与信任构筑乡村医生为我们服务的坚实堡垒。本月乡村医生共送住院病人达30人次。 坚持不懈地开展义诊活动，本月在市场部的协调下，组织了外科、内科、妇产科、眼科、

骨科、肛肠科、b超室等精干人员，赴孙村乡新建村开展了“入村”免费体检活动，此次活

动共查出患有子宫肌瘤1例，卵巢囊肿4例，白内障 10例，胆囊结石8例，对这些阳性体症病人我们采取劝导、进一步检查、免费接送等方

式，使他（她）们更能体验我院人性化服务的管理模式，力争每一次的义诊活动都能有所收

获。

我院3月份120急救车辆按照市120急救中心调度，共 计出车14次。其中有效出车10

次，其中无效出车4次。无效出车原因：1例患者转县医院就诊，3例接空，接空原因是患者

自行租车送往医院。 旌德县中医院 2011年4月5日 四月份工作计划 天野集团总公司：

根据我院2011年工作重点及主要工作思路，现将我院4月份工作计划呈报你处，请审阅。

一、 业务指标：

经院长办公会研究，本月全院总体业务指标120万元，具体分布为：骨科21万元，外科

22万元，妇产科8万元，西医内科25万元，中医内科8万元，血透室11.5万元，眼科7万

元，针灸推拿科12.5万元，其他5万元。

二、 主要工作思路：

1、继续加强市场部工作 四月份以后，开始进入农忙季节，医院门诊量会相对减少，需要市场部积极开展工作的

支持，特别是择期手术的良好季节，市场部要重点对外科、妇科的宣传。

2、落实内科学科带头人的工作 原拟4月份到岗工作的陈主任（内科副主任医师，安徽芜湖当涂县人）正在沟通中，争

取落实。

3、争取选派一名合格的执业医师外出进修肿瘤科。{个人医院工作计划}.

4、警钟长鸣，继续开展医疗安全工作；护理部、院感办通过参加市局会议的培训、考察、

加强医院院感监控工作，特别是手术室、产房等。将重点科室的隐患消灭在萌芽状态。同时

要加强硬件建设，添置必要的设备（检验科、手术室）。篇二：医院质量管理2014年度月、

周重点工作计划安排 医院质量管理2014年度月、周重点工作计划安排 一月份： 1、

2、

3、

4、

5、

6、

7、

8、 督促召开全院评审工作任务落实工作会议。 完成2013年度科室资料归档， 完善各

级质量管理组织，结构名单，制度，职责文件的存档。 起草迎接评审“应知应会知识手册”

的编写工作。 编辑评审自评条款项目书，起草申报二甲评审报告。 完成对各职能科室的月

工作总结指导，意见反馈工作。 编写完成月“质量管理简报”工作。 督促护理部规范各护

理单元急救药品备存种类、数量、规格工作，将配备记录表报质量管理科备案。 二月份：

1、 参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议，记录完成信息，形成上报材料。

2、统计向评审领导小组报告，医院目前不能落实的专业项目，商定解决措施。

3、落实督查“危急值”报告登记，处理、记录情况，

4、抽查门诊工作，门诊病历书写情况。

5、建立医疗、医技、护理各专业“技术标准”，“疾病诊疗规范”和“技术操作指南”。

6、 抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

7、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

8、编写完成月“质量管理简报”工作。 三月份：

1、 参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议，记录完成信息，形成上报材料。

2、 对重点科室工作进行抽查，发现问题现场督促整改，落实解决。

3、督促医院感染管理科及相关科室，如：消毒供应室、手术室、内窥镜室等部门。标识

工作区域，工作流程，图示上墙。

4、抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

5、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

6、编写完成月“质量管理简报”工作。

7、抽查科室医院感染管理工作落实情况。

8、抽查护理、换药无菌操作技术。 四月份：

1、 参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议，记录完成信息，形成上报材料。

2、 抽查各种疑难、死亡、术前病例讨论记录工作。

3、 收集各职能科室“医疗安全不良事件”报告，建档存档。

4、 抽查运行病历；抽查各科室急救药品配备、使用情况。

5、 抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

6、 完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

7、 编写完成月“质量管理简报”工作。

8、统计不能完成的评审项目条款，提交医院领导小组，研究解决 办法。

五月份：

1、 参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议，记录完成信息，形成上报材料。

2、 抽查各科室值班医师、护士、总值班，排班表存档情况，工作记录情况。{个人医院工作计划}.

3、 抽查各科室的表、卡、册建立情况和存档工作。

4、 抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

5、 完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

6、 编写完成月“质量管理简报”工作。

7、 督促院领导及有关人员审核宣传科编制的“医院工作汇报”短片。

8、 由于领导班子分工调整，医院质量管理组织体系框架图需重新绘制，装裱上墙。 六月份：

1、 参加全院评审工作任务完成情况汇报工作会议，记录完成信息，形成工作材料。

2、 完成评审工作医院自评报告，提交院领导小组审核。 3、 完成质量管理科运行材料

建档存档工作。

4、督促各部门将完成评审材料归类、存档。

5、督促各部门将编辑和下发的“工作制度”、“应急预案”、“医院文件”、“职能科室文件”、

“疾病诊疗标准”、“技术操作指南” 等存档。

6、 完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

7、编写完成月“质量管理简报”工作。

8、编辑上半年度“质量管理简报”汇总分析报告。 七月份：

1、 参加全院评审工作自评总结会议，对自评结果，形成工作整改报告。

2、 完成向呼伦贝尔市申报初评工作报告。

3、 督促全院进一步完善、核查完成的评审准备工作，查缺补漏。

4、 抽查科室软件材料。

5、抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

6、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

7、编写完成月“质量管理简报”工作。

8、抽查科室医院感染管理工作落实情况。 八月份：

1、 抽查临床输血管理工作落实情况。

2、 抽查运行病历。

3、 抽查科室软件材料。

4、抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

5、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

6、编写完成月“质量管理简报”工作。

7、抽查设备使用情况；

8、抽查后勤服务情况。 九月份：

1、 做好迎接呼伦贝尔市专家组初评，准备工作。

2、 督促落实迎接、陪检人员。

3、 抽查医疗核心制度落实情况。

4、抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

5、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

6、编写完成月“质量管理简报”工作。

7、抽查急诊工作。

8、抽查门诊工作。

十月份：

1、落实呼伦贝尔市专家组初评整改意见，再次改进提高。

2、 完成申请自治区专家组评审工作报告，申报评审。

3、督促落实迎接、陪检人员，处于良好的迎检状态。。

4、抽查医疗、护理人员“三基三严”，进行闭卷考试。

5、完成对各职能科室的月工作总结指导，意见反馈工作。

6、编写完成月“质量管理简报”工作。

7、完善质量管理工作，查缺补漏。

8、抽查预防保健工作。

十一月份：篇三：医院工作计划 宜良县第二人民医院2014年工作计划 2014年，是我院认真贯彻落实党的十八大精神、深入开展公立医院综合改革、达标二级

乙等综合医院关键性的一年。在新的一年里，我院将紧紧围绕十八大对卫生工作提出的要求，

坚持为人民健康服务的方向，按照?保基本、强基层、建机制?要求，为群众提供安全、有效、

方便、价廉的基本医疗服务。现依据医院的愿景、目标、功能任务以及总体发展建设规划、

远期规划和中长期规划，结合等级医院评审工作的中心任务，制定2014年工作计划于下：

一、提高医院运行能力，完成各项业务指标 2014年，计划完成门急诊病人30万人次，住院病人3.8万人次，开展手术7200台，并

努力完成以下指标：

1、入出院诊断符合率≥95%；

2、手术前后诊断符合率≥95%；

3、临床主要诊断、病理诊断符合率≥60%；

4、治愈好转率≥90％；

5、危重症抢救成功率≥80%；

6、清洁手术切口甲级愈合率≥97%；

7、清洁手术切口感染率≤1.5%

8、麻醉死亡率≤0.02%；

9、门诊处方合格率≥95%；

10、甲级病历率≥80%，无丙级病历；

11、危重患者护理合格率≥90%；

12、基础护理合格率≥90%；

13、医疗器械消毒灭菌合格率100%；

14、抢救药品完好率达100%； 15护理文书书写合格率≥95%；

16、医院感染现患率≤10%；

17、法定传染病报告率100%；

18、开展成分输血100%；

19、输血适应症合格率≥90%；

20、床位使用率85—90%；

21、平均住院日≤10.0天；

22、床位周转率≥19 次/年；

23、医疗总费用增长控制在上年度的14%以内；

24、药品收入占业务收入的比例≤40%；

25、抗菌药物使用率和使用强度控制在合理范围内,每月住院患者抗菌药物使用率不超过

60%，门诊患者抗菌药物处方比例不超过20%，抗菌药物使用强度力争控制在40ddd/100人/

天以下。

二、扎实开展等级医院评审工作，确保达标二级等医院 等级医院评审工作，是医院2014

年工作的首要任务，全院的工作中心应放在等级医院评审工作方面，全院职工要提供认识、

重度重视、克服困难、全力以赴，确保达标二级乙等医院。重点做好下述工作：

1、进一步调整和细化标准任务分配，责任到科室、责任到人。

2、迎评办制定全院总体进度计划，有步骤地开展工作；每月组织医院评审督查组进行一

次自评，对存在的普遍问题、薄弱环节，重点突破。

3、各职能部门及科室，根据本部门、科室的工作情况，按照评审标准的要求，逐条对照

检查，对没有做到位的工作及时完善。

4、各职能部门根据每次检查、督查的结果，按照《宜良县第二人民医院医疗质量安全管

理与持续改进实施方案》及《宜良县第二人民医院关于质量管理和持续改进的有关规定》，提

出明确的改进主题和具体改进目标及时限，要求各科室采用pdca循环法切实进行持续改进。

各整改科室必须按照改进通知书的要求，制定改进计划和措施，认真实施改进。

5、质控办加强质量管理和持续改进的督导、检查工作。

6、进一步建立健全、完善和修订工作文件、规章制度、工 作流程和程序、应急预案、诊疗常规和技术操作规范，各科室须认真学习、认真落实、

认真执行。

7、各职能部门、科室要按照《二级综合医院评审标准（2012年版）实施细则》的要求，

组织相关培训、预案演练，并督促职工熟知?应知应会?的内容。

8、各职能部门及科室要相互支持、相互衔接，各种资料要相互对应。

9、医院邀请院外专家、省评审专家对我院等级医院评审工作进行指导和督查。

10、力争在11月底达标二乙标准，10月份申报；10月份后做好迎评准备，接受正式评

审。

三、深化公立医院综合改革，圆满完成改革任务 根据国务院和省、市、县人民政府以及各级卫生部门关于县级公立医院综合改革试点意

见的精神和要求，结合医院实际，制定切实可行的实施方案，全面推进我院的改革工作，努

力实现?以破除‘以药补医’机制为关键环节，以改革补偿机制和建立现代医院管理制度为切

入点，以加强以人才、技术、重点专科为核心，统筹推进管理体制、补偿机制、人事分配、

个人医院工作计划篇三

2016年医院个人工作计划

2016年精神病医院工作计划

2015年我们虽然取得了一定的成绩，但还有许多不足有待改正解决，2016年医院将进一步落实科学发展观，认真学习宣传、贯彻党的精神和新医改政策，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主题，提高医疗质量，强化医疗服务，使医院再上新水平、再登新台阶，主要从以下几个方面做起

1、进一步解放思想，深化改革，加快医院发展步伐。

认真组织学习、贯彻党的会议精神，与本院的实际结合起来，主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力，主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，树立勤俭办院的思想意识。

2、进一步强化管理、理顺机制，深化医院改革。

我们将继续加强制度建设，加大人事分配制度改革，进一步完善规章制度，搞好医疗服务，最终实现让病人满意这一根本。

3、进一步加强内涵建设，重视人才培养，提高核心竞争力。

“人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养，已经拥有一批专业人才队伍，但是，面对激烈的市场竞争，人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里，对内增加凝聚力，对外增强吸引力，加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性，多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。同时医院提供优惠政策，积极为优秀人才的健康成长创造条件。加强现有人员培养，全力发掘人才潜力。派出住院医师到人民医院进修学习，同时邀请省市多位专家在我院、我科{个人医院工作计划}.

进行多次专题讲座。

4、进一步抓好医疗质量，确保医疗安全，完善医疗服务体系。

“医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。2016年，我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓，通过制度建设、人员素质建设等措施，着力抓好此项系统工程。

5、进一步加强整体队伍建设，全面提高员工综合素质。

医院要发展，队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点，医院将继续突出“以人为本”的原则，大力加强整体队伍建设，通过培训、学习、考试、考核，以及激励机制等方法，全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫，在细微处见精神，为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。

我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风，为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力！以“更好、更快、更强”的发展为费县人民提供更优质的服务，为我县医疗卫生事业的发展注入新的活力！

个人医院工作计划篇四

医师个人工作计划

医师个人工作计划范文

一个好的中医执业医师考试复习计划可以使知识再现、解题更熟练。按计划办事就会使

生活和学习有规律，逐渐就会形成良好习惯，生活和学习似乎达到了一种“自动”的境界。 一切都要按自己订的复习计划来备战资格考试，相信你复习了一段时间之后，就会慢慢

适应这种生活，直至到考试的时候，带着自己的信心去考试，等成绩出来的时候就会发现：

通过资格考试原来如此简单。

一、理清体系，把握总体 考生学习任何一门课程，都要从总体上把握教材的体系，以便准确的把握教材的内容。

要做到这一点，考生可通过阅读教材目录来掌握教材的结构，以便抓住贯穿教材的主线，理

解和掌握各章节之间的相互关系，从而为下一步的深入学习提供一条比较清晰的思路。

二、分清主次，突出重点 考生学习教材的重点就是抓教材的“纲”，“纲”抓住了，就能“纲”举“目”张。因此，

在自学教材的过程中，就要注意找重点、抓重点、把握重点和掌握重点。找重点，但不一定{个人医院工作计划}.

非得单一地从考试的角度来理解重点和抓重点。一般说来，教材的重点是多层次的，既有全

书的重点，也有每个单元的重点，还有每一个章节甚至每一个问题的重点。 同时，对于每一个基本概念，基本理论甚至每一个问题的重点字、句也不能忽视。抓住

每个层次的重点，着重学习，深刻理解，准确记忆，不断巩固，就能收到以点带面，全面掌

握的效果。xx年医师个人工作计划范文

三、纵横联系，融会贯通 教材的不同章节之间，都存在着一定的联系。因此，不论学习什么内容，都要注意运用

联系的方法，使前后内容相互贯通。这样做，既有利于消化新学 知识，又有利于使自己的已有知识得到进一步深化和提高，收到温故而知新的效果。

四、多找疑问，加深理解 对教材中的一些难点、疑点和重点问题，要多问几个“是什么”、“为什么”，然后多动脑，

多动手，多思考，找答案。这样带着问题学习，目的性强，思想容易集中，有利于加深理解，

也有利于提高记忆效率，收到事半功倍的效果。

五、借助图表，消除难点 在教材内容比较复杂或难以记忆时，我们就有必要勾画一幅纲目清晰的教材结构图表来

帮助记忆。这样做，一是在勾画中加深对教材的理解，二是为下一步的全面复习和重点掌握

节省时间。勾画图表时，要按照从左往右、从上到下的顺序和由大到小、层层分解、逐步深

入的原则进行认真地分析和综合，并把每一层次的重点据其因果关系和逻辑关系等构成知识

网络图。知识网络图可大可小，可详可略，完全根据个人复习情况来定，要灵活掌握。利用

图表进行学习，提纲挈领，既有利于重点深入，又有利于全面把握，对圆满完成学习任务具

有非常重要的作用。

六、联系实际，活学活用 理论联系实际，这是学习的最基本的方法。我们在看书的过程中，要想掌握新学的理论

知识，就不能靠死记硬背，更不能依赖现成的“标准答案”，关键在于分析和理解，要“活”

学，不要“死”学，要把基本理论分析清楚，理解透彻，掌握牢固。另一方面，还要学会运

用。在学习过程中，要注意工作实际和思想实际，有意识地将学过的知识，一点一点地逐步

加以运用。这样做，既能启迪对理论精髓的深刻认识，又能提高运用理论知识，分析问题和

解决问题的能力。同时，在工作中对理论知识的运用，本身又是一次再学习、再深化、再提

高的过程，是一种高层次的学习。

七、模拟训练，把握题型 进入复习迎考阶段，我们还要进行自测模拟训练，其目的不是“猜题押题”，而是为了熟

悉题型，掌握方法，以使答题更加正确、规范。在模拟训练中，一是要注意不同题型的答题

方法，掌握答题的规律;二是要注意对照问题的答案内容，使问题更准确、更可靠。 参加中医执业医师考试的考生绝大部分是在职学习者，工作学习矛盾比较突出，学习时{个人医院工作计划}.

间有限，学习难度较大。这就要求考生在学习过程中，注意摸索适合自己学习特点的学习方

法，尽量发挥自己的优势，努力减少学习的盲目性，并坚持随时总结，以提高自己的效率，

取得更好的学习成绩。篇二：外科医生个人工作计划与总结 2014年外科医生个人工作计划

一、政治思想方面

进行经常性职业道德、遵纪守法、廉政警示教育。加强行风建设，贯彻教育、制度、监

督并重的预防和惩治体系。在工作中，始终坚持以病人为中心，以质量为核心，视病人如亲

人，全心全意为病人服务。树立廉洁行医、以病人为中心的理念，自觉抵制不正之风，按时

召开科务会，强化职工民主参与科室管理工作。

1、有效解决看病贵的问题：降低医疗费用，减少病人经济负担，合理用药是每一位医生

应尽的责任和义务，通过加强科室管理，药品比例已大幅下降，在我院产生了较大影响，使

病人切实得到实惠，减轻了病人经济负担。严格执行“一日清”制度，增加医药费的透明度。

2、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念：做到这一点，要在提高医疗技术水平

和服务态度上下功夫，诚恳认真的工作方式、细致耐心的思想交流，与病人交朋友，用病人

的口为我们做正面宣传。采取病人信息反馈制度，及时与出院病人进行沟通，使慕名而来的

病人逐渐增加。在当前医疗市场竞争日趋激烈的条件下，要增强危机意识、竞争意识和责任

意识，树立面向社会、面向患者，主动找市场、找病人的新观念。把一切以病人为中心的思

想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积 极向上的精神，增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象，即服务

一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。

3、合理用药、合理收费，切实减轻病人经济负担：合理用药不仅表现在对症用药，还表

现在药物的合理应用方面。不仅要加强对药品各种知识的学习，特别是毒副作用的学习，还

要经常与药剂科专家进行沟通，真正做到合理用药。在不影响病人治疗效果的前提下，精打

细算，用最少的费用进行最好的医疗服务，这也是我们外科努力的方向。严格执行一日清制

度，耐心细致的解释病人提出的问题，让病人明明白白看病，明明白白花费。

二、业务方面

继续深抓基础医学知识学习，强化基本技能训练。现代外科发展日新月异，当前外科主

要以微创、提高病人生存率及生活质量为发展方向。同时外科也是一门实践性非常强的医学

科目，要求我们必须有过硬的基本功方能胜任各种工作。 下半年继续作好以下工作：

1、规范病历书写;

2、规范体格检查;

3、强化临床技能操作;

4、深化无菌操作技能和意识;

5、进一步掌握各种急救技术，加强对各种重大创伤和复合 伤的抢救知识和技能的培训。 更加全面系统掌握临床医学基本知识，外科不是一门孤立

的学科，它与内、妇、儿的学科有着密切的联系，特别是呼吸、消化、心内等学科知识是外

科治疗的基础。加强对各科基础知识的学习，掌握常见病、多发病的诊断和鉴别诊断，提高

临床治疗水平，避免误诊误治，有效防范医疗差评。 2013年外科医生个人工作总结 本人从事外科临床工作20年来，在思想上与行动上时刻能与党的路线、方针、政策保持

一致，能自觉遵守法律法规和院方各种规章制度。能够处理外科上各项业务工作，至今未发

生一起医疗差错事故。具体体现以下几个方面：

一、政治思想方面

在目前在市场经济冲击下，部分人思想出现腐蚀堕落，这是一种缺乏政治学习的综合表

现。今年医院通过“五心三满意活动”我个人从端正学习态度，结合个人实际认真作了整改，

进一步在职工中树立了良好的自身形象。 医院在条件设备及人员相对紧缺的情况下，我作为一名党员医生，身先士卒，接受群众

的监督，长年工作在一线，从不以任何理由推诿工作之事。在当前这种市场经济社会，各行

业日新月异在突飞猛进，目前医疗纠纷频繁发生。只有不断加强业务学习，才能提高业务技

术水平，从而避免医疗纠纷及差错事故的发生。我曾多次外面培训、学习，不但充实和完善

自己。

二、业务方面 卫生工作过硬的技术是保证质量的前提。服务质量好坏能直接影响治疗效果，在日常工

作中，接诊任何一名病人我本着认真、仔细并采取跟踪服务。在接诊病人过程中难免部分病

人进院后不知诊疗常规程序，经常带领病人进行导诊，直到处理完毕后再给予详细讲解回家

后治疗注意事项，手术病人术后活动有些不便，为了方便病人，经常在病房巡回期间帮助病

人给予正确讲解活动方法及进行必要日常生活帮助，如：打开水、冲便盆、拿药等，通过自

己真实行动，感化了职工及病人与其家属的信任与支持，得到大家一致良好口碑。 近几年来，虽然在工作中取得了一些成绩，感谢领导支持，群众信任，但今后还需进一

步学习，不断弥补自身不足。医学是一门高科技并无止境的学科，我还得续继努力，从点滴

做起，并发扬老一辈无私奉献精神，为确保本社区人民身体健康，为社会发展进一步作出我

应有的贡献。篇三：2016年医院个人工作计划 2016年医院个人工作计划 2016年医院将进一步落实科学发展观，认真学习宣传、贯彻党的十七大精神和新医改政

策，紧紧围绕“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动

主题，提高医疗质量，强化医疗服务，使医院再上新水平、再登新台阶，主要从以下几个方

面做起

1、进一步解放思想，深化改革，加快医院发展步伐。 认真组织学习、贯彻党的十七大会议精神，与本院的实际结合起来，主动寻求医院发展

的新思路、新途经。深挖潜力，主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统，树立勤俭

办院的思想意识。

2、进一步强化管理、理顺机制，深化医院改革。 我们将继续加强制度建设，加大人事分配制度改革，进一步完善规章制度，完善激励机

制。要建立现代营销理念，不断扩大市场占有额，不断畅通服务流程，搞好医疗服务，最终

实现让病人满意这一根本。

3、进一步加强重点专科建设，拓展业务范围，打造特色专科。 医院要生存、要发展，要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地，必须不断拓展医

疗业务范围。医疗业务范围的拓展，离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项

目依然放在专科建设和专科特色建设上面，用特色专科去拓宽市场，用特色专科去服务患者。 加大特色专科规模建设，力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。

4、进一步加强内涵建设，重视人才培养，提高核心竞争力。 “人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养，已经拥有一批专

业人才队伍，但是，面对激烈的市场竞争，人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。

未来的时间里，我们将把培养重点从个别学科带头人，转移到优秀中青年骨干；对内增加凝

聚力，对外增强吸引力，加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操

作性，多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。

5、进一步抓好医疗质量，确保医疗安全，完善医疗服务体系。 “医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。2016年，

我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓，

通过制度建设、人员素质建设等措施，着力抓好此项系统工程，使医院成为襄城区名副其实

的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。

6、进一步加强整体队伍建设，全面提高员工综合素质。 医院要发展，队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点，医院将 继续突出“以人为本”的原则，大力加强整体队伍建设，通过培训、学习、考试、考核，

以及激励机制等方法，全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫，在细微处见精神，为病

人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员

工队伍。

7、进一步加快信息化建设进程，实现管理科学化、现代化。