2017党校工作计划

2017党校工作计划篇一

2017铁道党校招聘普通高校毕业生公告

2017铁道党校招聘普通高校毕业生公告

根据工作需要，铁道党校公开招聘2017年全日制普通高校本科及以上学历应届毕业生，具体事宜公告如下：

一、招聘计划

此次计划招聘本科及以上学历毕业生18名，事业单位编制，工作地点北京。招聘岗位信息详见附表。

二、基本条件

1.2017年应届全日制普通高校毕业生，不包括定向培养、委托培养生；

2.品学兼优，身体健康，符合岗位招聘具体条件；

3.立志投身干部培训教育事业，热爱党校工作；

4.通过英语四级以上考试。

三、招聘程序

1.网上报名。有意者请于2016年10月31日前登录"中国铁路人才招聘网"（首次登录需进行网上注册）进行报名，报名成功后请下载并打印《毕业生应聘登记表》。每名毕业生限报一个岗位。

2.简历筛选。根据报名情况，对应聘的毕业生简历进行筛选，择优通知入围的毕业生准备相关材料进行下一步的考试考核，具体面试时间及地点以实际通知为准。未入围人员恕不通知。

3.考试考核。应聘人员根据通知要求的时间、地点参加考试考核。参加考试考核时需提供以下材料原件及复印件：《毕业生应聘登记表》（需本人签字），大学英语四级六级证书，在校期间成绩单，获奖证书、发表的科研作品等证明本人资历能力的材料，以及考核通知中要求的其他材料。

4.体检。通过考核的毕业生，由单位通知到三级甲等以上医院或专门体检机构体检。

5.结果公示。拟录用人员名单将通过中国铁路人才招聘网进行公示。

四、其他事项{2017党校工作计划}.

1.本次招聘仅接受应聘人员本人网上报名，无其他报名方式。

2.应聘者应对其提供的信息材料真实性负责，凡有不实的，一经发现，将取消该应聘者的录用资格。

3.应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，严格按照通知的时间、地点参加考核。凡未按规定时间参加考核的，将视为自动放弃。招聘过程中，凡未进入下一环节者，恕不通知。

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4.铁道党校不委托任何第三方招聘，也不在招聘过程中向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

5.被录用的应聘者工资福利及相关待遇按照事业单位的有关规定执行。

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2017党校工作计划篇二

2016年最新2017年党委年度工作计划

2016年最新2017年党委年度工作计划

2017年党委年度工作计划最新20xx年党委年度工作计划范文：针对学校机构调整和人员变动等情况，重新调整了校保密委员会，完善了保密委员会的工作制度，召开保密委会议，明确工作职责。在党办网页上开辟保密工作专栏，宣传国家、省和学校有关保密工作法律、法规和制度。针对通讯、计算机和互联网的保密工作注意事项加强宣传。在全省组织的保密工作大检查中获得了好评。一年来，党办在校党委的领导下，立足本职工作，增强服务意识，以评估工作为中心，认真履行调研、协调、督查、信息及其它各项工作职责，简要总结如下：

一、评估工作1、陪同校党委领导到兄弟院校调研考察评估工作，多渠道收集兄弟院校的信息和资料，学习借鉴外校的先进经验，为评估工作决策服务。协助校党委领导深入到教学单位和教学一线，了解院(部)工作和教学、学生工作中存在的主要困难和问题，协调有关部门及时予以帮助解决，并深入了解和跟踪有关问题，提交领导研究决策。2、由我们牵头，组织督促党群部门认真完成评估领导小组分配的党群部门为教学工作服务及学风、思想政治工作等方面的评建材料。为提高对评估工作的认识，切实做好评建工作，我们牵头组织党群部门到已评估过的学校进行考察，并在支部学习评估指标和学校办学指导思想等的活动中给予辅导。3、在评建的不同阶段，根据工作需要，积极推进思想发动工作。积极加强与各学院党总支的联系，组织各种专题的总支书记座谈会 20余次，研究评建工作和教学工作的重大问题，了解师生的思想状况，推动学院思想发动工作的深入进行，努力形成上下合力。5月份，组织全校40多名机关处级干部每人联系一个学生宿舍，深入学生之中了解情况，宣传、推动评建工作，帮助学生排忧解难，收到了较好的效果。在此基础上，我办与校办一起，又进一步推行机关、后勤的每一个党支部联系一个学生班级的工作，使更多的机关、后勤工作人员积极、有效地投入到管理育人、服务育人的工作之中。4、陪同校党政领导积极加强与教育部、省、市领导的联系，争取到教育部高教司、省委省政府、省教育厅、市委市政府领导对学校评估工作的重视、了解和支持，我们主动起草了省市领导在评估欢迎会和反馈会上的讲话，使各级领导在讲话中对学校在安徽省乃至全国的地位和水平给予充分肯定，对学校工作给予了高度赞扬并表态支持，为评估取得好成绩起到了很好的作用。5、积极参与省预评专家组和教育部专家组进校考察期间的接待和综合协调工作，以认真细致的工作，热情周到的服务，为省预评专家和教育部专家组的工作和生活创造了良好的条件，多次得到专家组肖瑞峰组长和其他专家教授的充分肯定和表扬。二、督查协调工作1、根据党代会后学校实行常委制的新情况，分别制定了常委会、全委会会议制度，进一步规范议事程序，贯彻好民主集中制。同时认真做好常委会、全委会的议题收集、会议记录、决定事项通知工作，并加强对执行情况的督查，确保常委会决定事项都能得到很好地贯彻执行。2、年初和年中，根据党委研究的情况，拟定了学校的年度和学期工作计划，针对评估工作的要求，修改了院(部)考核指标体系，加强督查和考核，保证工作任务的完成。下一步我们还将根据学校发展的实际，对考核办法和考核指标作进一步的调整。3、制定了《处级干部外出请销假制度》，严格工作纪律。4、在1400亩扩征土地的征迁过程中，我们积极协助领导和有关职能部门加强与马鞍山市委、市政府和有关部门的联系，做好征迁的协调工作。5、为了不断改善我校周边环境，特别是东区的周边环境，我们积极与市委、市政府密切合作，安排校、市领导的峰会，共商学校发展大计，同时还就东区周边饮食商业网点和网吧的问题、公园路围墙安全等问题组织有关职能部门对口工作，取得了明显的成效。6、与市教育局和有关中小学积极联系，帮助解决青年教师子女的上学(甚至上重点中学)的需要，切实为他们解决后顾之忧。三、信息工作1、我们在党办网页上设立教育信息、党建和思想政治文献资料、党委发文、领导讲话等栏目，把一些中央、教育部的最新方针政策、领导讲话以及学校的有关规章制度、政策措施等上网，方便师生查询学习。2、认真及时准确地做好对外信息报送工作，及时宣传学校发展中取得的重大成绩，及时反映学校工作中遇到的困难及师生员工反映强烈的一些问

题，如公园路围墙影响学校治安安全等，以信息形式引起省市领导的重视。四、保密工作针对学校机构调整和人员变动等情况，重新调整了校保密委员会，完善了保密委员会的工作制度，召开保密委会议，明确工作职责。在党办网页上开辟保密工作专栏，宣传国家、省和学校有关保密工作法律、法规和制度。针对通讯、计算机和互联网的保密工作注意事项加强宣传。在全省组织的保密工作大检查中获得了好评。五、信访工作我们在校园网上开通了机关作风评议网页，收集师生员工对机关工作作风的意见，针对提出的意见和建议，批转有关单位提请改进，促进机关各部门进一步改进工作作。2017年党委年度工作计划一、认真学习宣传贯彻党的xx大精神。组织好学院的中心组、党员、教职员工和学生等几个层面的党的xx大精神的学习，认真学习党的xx大报告和xx大召开之后中央出台的一系列规定和习近平总书记的讲话精神；认真学习新党章，严格遵守党章，切实维护党章。二、扎实开展基层组织建设工作，不断提升党建科学化水平。1．积极筹备开好学院的党员大会。学院合并后按照党章的规定和上级党组织的要求，需要通过党员大会产生新学院的党委班子，因此，要根据学校党委的统一要求，积极做好党员大会的筹备工作，起草好党委的工作报告，认真总结过去几年党委的工作，谋划好今后几年学院党委的工作；细致梳理学院党员队伍的现状，做好党员大会的各项组织工作；积极推进党内民主建设，用公推直选方式来选好学院党委班子。2．努力构建学习型领导班子和学习型基层党组织，不断提升领导班子和基层组织应对各种复杂局面的能力。要进一步健全和完善学院党委中心组学习制度。要建立和健全学院党支部书记例会制度。要开展对党支部书记和委员的培训。3．加强组织发展工作。要按照中组部控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求，进一步加强组织发展工作，要加强对积极分子的培养和教育，加强学院党校的培训工作，积极探索和创新学院党校培训教育的方法，使学院党校的培训培养不断线，进一步提高培养教育的质量，要坚持成熟一个发展一个的原则，严把组织发展的入口，要进一步畅通出口，及时处置不合格党员。要进一步加强在青年骨干教师和归国留学人员中的组织发展工作，加强对青年骨干积极分子的培养和教育，通过结对、培训等多种方式促进青年骨干的成长成熟。4．加强党员的教育管理，增强党组织的生机和活力，切实发挥党员的先锋模范作用。要规范组织生活制度，定期开展组织生活，教工支部每月一次组织生活，学生支部每月二次组织生活，要规范组织生活的内容，要围绕学院改革、发展、稳定开展形式多样、内容丰富的组织生活活动。组织落实好组织生活立项工作，使组织生活立项活动成为规范组织生活形式、丰富组织生活内容并贯穿党支部年度工作的主线。要通过规范的组织生活、民主生活会制度和组织生活立项活动等加强对党员的理想信念教育、党性教育，进一步提高党员的素质，增强党组织的生机和活力。5．开展好党内评优表彰工作。通过党内评优，树立典型激励广大党员。2017年党委年度工作计划2017年党委年度工作计划三、围绕中心、服务大局，为学院的改革、发展做好思想工作和和谐稳定工作。学院党建要围绕学院的中心工作，围绕学院的改革、发展、稳定开展，学院今年的工作主线是学科专业的整合，进一步提升学科的水平，提高教育质量。学院党组织要围绕学科专业整合积极建言献策，与学院行政一起做好专业整合过程中的思想工作，统一思想，凝聚共识，集聚正能量，为学院的改革、发展保驾护航。四、积极推进党建信息化工作。进一步完善学院党建网的建设，拓展党建网的板块，充实党建网各板块的内容。要加强学院党员信息库的日常管理工作。要通过加强党建网的建设，充实完善党务公开工作，逐步实现党务公开工作的制度化、规范化、信息化。五、以大学生成长、成才、成功为目标，全面提高大学生综合素质。围绕社会主义核心价值体系，加强大学生思想政治教育，开展学习宣传党的xx大精神系列教育活动；定期开展各类学生专项调研活动，及时掌握学生的思想动态，做好突发事件的防范和教育工作；提升资助育人、心理健康教育帮扶、大学生军训与征兵等各项学生工作的管理和服务水平。六、做好工青妇等群众组织的工作。落实好校教代会代表的换届选举工作。落实教代会制度，加强院务公开工作，通过院务公开、教代会和民

主座谈会等渠道，切实保障教职工在学院各项工作中的知情权、参与权、表达权和监督权。要发挥工会的作用，组织开展有利于教职工身心健康的各项活动，创设和谐、生动、健康的校园人文环境，充分调动教职工工作积极性，促使教职工以更饱满的激情投入到学院的各项建设中去。加强对团学工作的指导，充分发挥共青团的生力军作用和党的助手作用。坚持党建带团建，全面加强基层团组织建设；积极开展推优入党工作；加强对青年学生的思想教育与引导；深化五四红旗团委、五四红旗团支部的创建活动；广泛开展学生学术科研活动，积极组织学生参加校科研立项、挑战杯等一系列课外学术创新活动，打造学生活动品牌。七、加强统战工作，实施统一战线的凝聚力工程。一方面，要不断创造条件，在各方面给民主党派成员和党外知识分子以更多的关心和支持；另一方面，还要继续调动民主党派成员和党外知识分子的积极性、主动性，广泛听取他们对学院工作的意见和建议，让他们积极为学院发展贡献才智，群策群力，共同推进学院的建设和发展。八、做好新一轮精神文明创建工作。做好新一轮校文明单位创建的开局工作，做好校精神文明十佳好事的挖掘申报工作，做好精神文明创建的各项基础性工作，积极培育精神文明创建的特色品牌，争取校a级文明单位的连冠。2017年党委年度工作计划一、指导思想#from 2017年党委年度工作计划来自学优网/ end#以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，以强化基层组织建设、思想建设、作风建设为抓手，以深入开展党的群众路线教育实践活动、创先争优活动、创建党建品牌和创建学习型党组织活动为重点，以进一步提高基层党组织的凝聚力、战斗力和党员干部思想素质为目标，全面贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，与时俱进，求真务实，为学院20xx年各项工作目标的全面实现提供坚强的政治保证和组织保证。

二、重点工作2017年党委年度工作计划文章2017年党委年度工作计划出自/article/wk-78500000991751.html，转载请保留此链接！（一）深入开展党的群众路线教育实践活动，全面加强党员干部作风建设群众路线是我们党的根本路线，深入开展党的群众路线教育实践活动是新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是推进中国特色社会主义伟大事业的重大举措。今年2月至9月，学院党委根据中央、省委、市委的部署，认真研究、精心部署、周密组织，深入开展党的群众路线教育实践活动。教育实践活动着力抓好以下三个环节：1.学习教育、听取意见。重点是搞好学习宣传和思想教育，深入开展调查研究，广泛听取干部群众意见。党员干部重点要学习好《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》三本书以及习近平总书记系列重要讲话精神等，学院领导班子还要学习好《干在实处、走在前列》、《之江新语》两本书，深刻领会精神实质。

2.查摆问题、开展批评。重点是围绕为民务实清廉要求，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题，进行党性分析和自我剖析，开展批评和自我批评。3.整改落实、建章立制。重点是针对作风方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案。对一些突出问题，进行集中治理。注重从体制机制上解决问题，使贯彻党的群众路线成为党员干部长期自觉的行动。通过教育实践活动，进一步加强我院党员干部作风建设，着力解决群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力，保持党同人民群众的血肉联系，发挥党密切联系群众的优势，为推动学院事业持续健康发展、全面建设和谐社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力。（二）继续开展创先争优活动贯彻执行上级党组织关于创争活动的指示精神，院党委进行具体部署，继续深入开展创先争优活动，做到四结合：1.要把创先争优活动与群众路线教育活动结合起来，精心组织，周密安排，做到同抓同落实。2.要把创先争优活动与抓班子、抓队伍建设结合起来，党组织要以服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能为主题，全面抓好班子和党员干部队伍建设，不断提高全体党员的素质。3.要把创先争优活动与党员干部认真履职结合起来，完善考核机制和激励机制，促进党员干部认真履职、敬业奉献，在全院形成讲党性、重品行、

作表率的良好氛围。4.要把创先争优活动与学先进典型结合起来，进一步抓好我身边的优秀共产党员、浙江好人群众推荐活动，深入挖掘各级党组织和广大党员的鲜活做法和典型经验，选树一批可圈可点、可亲可信的先进典型，形成党员处处争优秀，群众时时推先进的持续动力。（三）扎实推进党建品牌创建活动遵循精心培育，循序渐进，逐步提高，持续创建的原则，继续推进党建精品工程建设，在总结去年开展创建活动的经验基础上，着力在调动广大党员积极参与创建活动上下功夫，在提升创建活动水平上下功夫，在注重实效上下功夫，力争通过党建品牌创建，统一思想、凝心聚力，努力开创学院党建工作新局面。（四）开展学习型党组织建设活动认真学习贯彻上级党委文件精神，全面推动学院学习型党组织建设工作，用中国特色社会主义核心价值体系教育和武装全院党员干部和广大师生。1.健全党组织学习制度。坚持理论中心组、各党支部、党小组的定期学习制度，并且不断创新党组织学习的思路、办法和机制，建立健全有效的学习制度，形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。树立党员终身学习思想，不断提升党员的政治素养。2.坚持领导干部作表率，充分调动广大党员学习的积极性和主动性。党委成员要以高度的政治责任感带头学习，先学一步，学深一些，学透一些，做不断学习、善于学习的表率，做组织学习、促进学习的表率，以此带动和促进全院党员的学习，使全院党员都积极参与到学习型党组织建设中来。3.组织全体教职工从严落实每周二下午的教育学习制度。通过学习党和国家的政策、法律法规及上级文件和会议精神，切实提高党员和广大教职工的政治思想素质。4.加强和改进中心组的学习。建设学习型领导班子，根据开展党的群众路线教育实践活动的要求，进一步严格规范管理和丰富学习内容，注重理论联系实际，注重从全局和战略的高度思考和谋划学院发展，不断用新的思想理念指导学院各项工作，真正让学习的过程成为推动工作的过程。（五）积极开展点亮微心愿·共筑中国梦四季主题活动为深入贯彻党的xx大、xx届三中全会精神，根据省委教育工委关于在全省教育系统组织开展点亮微心愿·共筑中国梦四季主题活动的通知精神和市委组织部、市教育局直属机关党委的指示精神，本着务实简便、开放互动、城乡联动、党群带建的原则，今年各支部要积极开展党员进社区点亮微心愿·共筑中国梦四季主题活动。各支部要积极创设载体，多形式组织党员志愿者服务活动，每一位在职党员都要发挥个人专长，通过到户籍所在地报到参与所在社区（村）的志愿服务活动、参与结对帮扶、认领微心愿等，积极投身到志愿服务活动中，树立共产党员的良好形象，为党徽争辉。（六）进一步加强党的组织建设通过加强组织建设，切实转变党员作风，更有效地提高党员的服务意识和责任意识，在构建和谐学院、实现正风有为强特色，改革增效促发展中作出应有的贡献。1.坚持和落实三会一课制度，规范党员管理，严格党的组织生活。坚持每月召开一次党小组会和党支部委员会，每季度至少召开一次支部党员大会和上一次党课。每年认真开展好民主生活会和民主评议党员活动。坚持党员领导干部双重组织生活制度。

2.改进和完善党组织参与重大问题的决策机制，进一步完善党委内部议事和决策的规则、机制，发挥好党委会作用，做到集体领导和个人负责相结合，保证民主集中制的具体实施。3.加强各支部的组织建设，不断探索和创新党组织生活形式，积极开展活动。认真做好党支部活动记录、党员手册记录和组织生活台账。4.进一步健全和完善基层党建目标管理责任制和党员年度考评制度，加强评价考核，持续不断改进，使我院党建的各项要求落到实处，争取年度党建工作目标管理考核成绩逐年递进。5.做好组织发展工作。加强业余党校管理，积极举办业余党校培训班，高度重视入党积极分子的培养、培训，切实做好组织发展工作。本年度计划培训200余名积极分子。做好学生党员发展工作，鼓励青年教工积极入党。（七）加强党风廉政建设2017年党委年度工作计划工作计划1．落实党风廉政建设责任制，加强领导干部廉洁自律工作。认真贯彻执行《中国共产党党内监督条例》，从严落实中央八项规定、省委28条办法、六个严禁和市委25条意见，坚决执行中央15道禁令，提高拒腐防变的自觉性。2.加强党员干部的教育管理。坚持党要管党、从严治党的方针，结合群众路线教育实

践活动深入开展党风党纪教育，通过教育，使党员干部在师德师风、教风学风和工作作风方面有明显提高。3.加强制度建设。坚持校务、财务、党务公开。不断完善民主集中制、党员干部联系群众、教职工代表大会代表和工会会员代表经常性发挥作用及群众反映诉求等制度，建立健全体现群众意愿的科学民主决策机制，健全党员监督制度，坚持公开办事制度，确保学院党委、行政重大决策的科学民主，确保集体决策的贯彻执行。(八)开展各项校园文化活动，推进校园文化建设1.加强宣传阵地建设，努力提高学院宣传栏、电子屏和网站建设的水平和质量，加强信息管理和宣传工作，为校园文化建设营造良好的舆论环境。2.充分调动（2017年幼儿园小班班级工作计划）共青团、学生会、学生社团的积极性，以开展内容丰富、形式多样的文体活动和文化实践活动为载体，不断提高校园文化的层次和品位，切实为学生素质提高和全面发展提供有效平台。此外，围绕五一、五四、七一、十一、一二九等节日，组织开展书画展、摄影展等多种形式的纪念活动，营造文化氛围，提高校园文化内涵。

(九)关心老干部，指导工会、共青团、关工委扎实开展工作1.关心老干部，做好统战工作认真贯彻落实统战工作精神，支持各民主党派开展活动。不定期举办座谈会，主动向民主党派人士通报学院重要事件、重大决策情况，发挥他们的作用。认真落实老干部的两项待遇，全力帮助解决离退休人员的实际困难。开展丰富多彩、健康有益的活动。鼓励和支持他们为学院建设献言进策。2.工会工作要以丰富教职工精神生活为核心。要不断加强工会组织自身建设，进一步强化工会职能，发挥工会组织在学校民主管理、民主监督中的作用，依法维护职工合法权益。指导工会做好换届选举工作，进一步完善和强化教代会制度化、规范化建设，积极组织教职工开展文体活动。3.共青团工作要以培养四有新人为根本。学院团委要以服务学生为主线，以促进学生健康成长为主题，以创建平安、和谐、文明校园为目标，以爱国主义教育为重点，要积极开展主题明确，学生欢迎的系列活动，拓展学生素质，培养高素质创新人才。4.关工委工作要以教育好下一代为目标，努力加强关工委自身建设，健全各项工作制度，落实关工委人员的工作职责，积极开展各项活动，教育好下一代。(十)做好学院内设组织机构的调整和中层干部竞聘工作随着学院不断发展，目前内设组织机构出现一些不尽合理的情况，为此，今年要做好内设组织机构的调整工作，以利于学院的长远发展。并做好两年一次的中层干部竞聘工作，推进学院中层干部队伍建设，增强干部队伍素质，营造干部爱岗敬业、干净干事的氛围。要深入调查研究，讨论制定相应预备方案,做好组织准备工作，并规范公开选拔、竞争上岗等操作规程，完善岗位责任制，努力建设一支数量合适、素质优良、结构合理、堪当重任的干部队伍。对新一轮干部要做好培训工作，强化党性和宗旨观念教育，促进干部队伍讲党性、重品行、作表率，不断推动学院事业向纵深发展。

2017党校工作计划篇三

2017年精神文明工作计划

2017年精神文明工作计划

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20xx年市水利系统精神文明建设工作的指导思想是：以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，以科学发展观为统领，认真贯彻落实全国水利精神文明工作会议、市委宣传思想工作会议精神，围绕XX年年水利工作目标任务，坚持以人为本，扎实工作，务求实效，为全面推进可持续发展水利打牢思想基础，提供强大的精神动力，营造和谐的舆论氛围，培育文明的道德风尚。

按照这一指导思想，XX年年精神文明建设工作的主要任务是：

一、始终贯穿一条主线，坚持用党的理论创新成果武装头脑

贯穿"一条主线"，就是围绕深入学习宣传科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想，扎实有效的开展政治理论学习，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫。

要以处级以上领导干部为重点，切实健全学习组织、学习档案，严格执行学习制度，全年集中学习不得少于12天，每周自学不得少于6小时，努力形成科学的干部理论学习考核指标体系。要坚持学以致用，用有所成，着眼于解决水利改革发展稳定中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。下半年对各单位中心组理论学习情况进行检查验收，树立中心组先进典型。继续开展领导干部理论学习"三个一"活动和"万名书记讲党课"活动。搞好党员教育培训工作，学习运用好《坚持更高标准追求更高水平实现又好又快发展——XX年年xxxx市基层党员学习读本》，通过集中培训、辅导讲座、板报橱窗网络等有效形式，进一步抓好广大党员群众的理论学习。继续坚持将政治理论学习情况作为年度考核指标的做法。

充分发挥思想政治工作研究会的载体作用，深入开展调查研究，不断探索新形势下思想政治工作的新方法、新途经，总结新经验，推出新成果。进一步活跃政研会工作，组织形式多样的研讨、交流活动。

二、紧紧围绕一个目标，深入开展精神文明创建活动

围绕"一个目标"，就是围绕服务水利发展这个目标，通过精神文明创建活动，不断提高水利队伍素质，提高水利管理水平，提升水利行业形象。

全面推进职工素质工程，不断提高队伍素质。对素质工程工作进行全面总结，对学习型单位、知识型职工进行表彰，制定今后五年实施职工素质工程工作计划。进一步完善职工素质工程档案，推行职工素质工程目标管理评估体系管理工作。抓好劳动竞赛、技术创新、技术比武和提合理化建议活动。评选XX年度先进集体、先进个人。{2017党校工作计划}.

进一步深化文明工地、文明闸站（所）、文明窗口创建工作，不断提高管理水平。不断探索文明工地、文明闸站（所）、文明窗口创建的新思路，完善创建制度，提高创建水

平，并评选表彰XX——XX年年度市水利系统文明工地、文明闸站（所）、文明窗口。通过创建活动，促进各项管理工作再上新水平。各单位根据实际情况，继续深入开展文明单位、文明职工、文明家庭、文明小区等的创建和评比表彰活动。获得市部级文明单位荣誉称号的单位要进一步完善创建档案等各项基础工作，做好接受审查、复审的准备。

进一步加强行风建设，不断提升行业形象。一要坚决杜绝损害群众利益的不正之风。坚决杜绝"吃、拿、卡、要"、领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女和身边工作人员谋取非法利益、借婚丧敛财、借庆典活动收受礼金等影响和谐水利建设的不和谐音。二要进一步加强机关效能建设。建立行政效能投诉机制，对办事效率不高、扯皮推诿、行政不作为等行为，要采取措施坚决整治。三要加强对行政审批服务大厅、招投标管理站、水政监察等窗口单位的监督管理。

三、牢牢把握一个基调，努力为水利发展营造良好舆论氛围

把握"一个基调"，就是坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，牢牢把握正确导向，加大宣传工作力度，用奋斗目标激励人心，用发展成就鼓舞人心，用先进典型振奋人心，用扎实工作稳定人心，努力为水利发展营造良好舆论氛围。

扎实做好防汛抗旱宣传。按照市委、市政府关于防汛抗旱的部署和要求，着力宣传水利部门积极防汛抗旱、促进节约用水、确保供水安全的工作部署、措施和成效，为社会提供正确的舆论信息，做好舆论引导，进一步增强全市的节水和水患意识。

扎实做好重点水利建设宣传。XX年年市级水利基本建设预计安排投资117、3亿元，任务十分繁重。认真做好南水北调xxxx干线和市内配套、xx河治理、百万农民饮水安全、xxxx水源保护、xxx堤岸建设、千里清水廊道工程、百里海堤加固工程等的宣传，为各项建设工程的顺利进行营造良好的社会舆论，形成全社会支持水利建设的氛围。

四、紧紧抓住一个切入点，广泛开展思想道德建设与和谐文化建设活动

抓住"一个切入点"，就是要以践行社会主义荣辱观为切入点，坚持不懈、持之以恒地抓下去，教育和引导广大干部职工知荣辱、明是非、辩美丑，更好地引导广大干部职工构筑牢固的思想道德防线，有效地遏制各种xxxx现象的发生，促进和谐水利建设。

深化社会主义荣辱观教育。充分利用各种宣传阵地和窗口，宣传社会公德、职业道德和家庭美德，宣传献身、负责、求实的水利行业精神和xxxx精神，宣传践行社会主义荣辱观的典型事例和经验，营造浓厚的学习氛围。党员领导干部要充分发挥表率作用，带头用社会主义荣辱观规范自己的言行，大力倡导八个方面的良好作风，引领和带动广大职工群众的思想道德建设。要积极开展道德实践活动，紧密围绕水利中心工作，组织广大干部职工参加抗洪抢险、扶贫济困、义务奉献等活动，使干部职工在实践中受到教育熏陶。要大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神

为进一步推进疾控中心精神文明创建工作，提高中心干部职工的思想道德水平和文明程度，结合中心业务工作实际，特制定精神文明创建工作五年规划。

一、精神文明建设的指导思想和奋斗目标

1、精神文明建设的指导思想是：高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想伟大旗帜，以科学发展观为指导，深化卫生改革进素，以加强和改进中心党的建设、思想政治工作为保证，努力推进社会主义精神文明建设，不断提高广大干部和职工的思想道德素质、科学文化水平和文明程度，紧紧围绕中心业务特点开展工作，充分发挥党政工团各方面的积极性，形成合力，狠抓落实，使中心精神文明建设水平再上新台阶。

2、精神文明建设的奋斗目标是：加强党对精神文明建设的领导，突出抓好社会主义思想道德建设。在干部职工员中牢固树立中国特色社会主义的共同理想和坚持党的基本路线不动摇的坚定信念，树立正确的世界观、人生观和价值观；努力实现以政治理论素养、民主法制观念、职业道德、文明修养、科学精神和健康心理为主要内容的思想道德素质的较大提高；努力实现以中心文化丰富多彩、秩序良好稳定、环境整洁优美为主要标志的文明程度的较大提高，建立起一支精干、高效、能适应新发展需要的员工队伍，形成"团结拼搏、勤奋学习、爱岗敬业、严谨务实、争创一流"的风气，争取年内获得市级文明标兵单位称号，经三年努力争取达到自治区级文明单位的要求。{2017党校工作计划}.

二、我中心精神文明建设的主要任务{2017党校工作计划}.

1、进一步加强理论武装工作。坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想武装党员、干部，教育广大职工。理论学习要以正确认识和全面贯彻"三个代表"思想、科学发展观和社会主义荣辱观为重点，以理想信念教育为核心内容，引导广大职工干部树立中国特色社会主义的共同理想，树立正确的世界观、人生观和价值观。

()重点抓好三个层面的学习：一是抓好领导班子和领导干部的理论学习，特别是中心组的学习，不断提高党的执政能力、驾驭全局和解决实际问题的能力；二是抓好党员干部的理论学习，结合思想发展变化的新特点，积极探索理论学习的新途径、新方式，切实提高党员干部理论学习的效果；三是抓好职工理论学习，鼓励职工结合改革开放和社会主义现代化建设的实践加强理论方面的学习研究，使干部职工中国特色社会主义的理想信念得到进一步巩固和加强，提高贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性。

2、大力开展科学精神和心理素质教育，倡导健康文明的生活方式。要加强马克思主义唯物论和无神论教育，引导职工划清唯物论与唯心论、无神论与有神论、科学与迷信、文明与愚昧的界限，增强识别和抵制唯心主义、封建迷信及各种伪科学的能力。加强科普教育，自觉抵制邪教的侵蚀。努力在干部职工中倡导健康文明的生活方式。积极开展有益健康的文体活动，为职工参加文体活动提供器具、场地等条件。

3、深入开展法制宣传教育。结合中心实际，深入开展普法活动，进一步提高广大干部职工法律素质，大力开展遵守宪法和法律的教育，普及法律常识，增强民主法制观念，使职工懂得怎样正确行使公民的权利和义务，熟悉与自己工作、学习和生活有关的法律，依法办事，依法律己，依法维护自身的合法权益。重点抓好《宪法》、基本法律以及与业务有关的法律法规的学习与宣传。

4、大力加强中心文化建设。机关文化建设要坚持社会主义方向，坚持为职工服务，突

出主旋律，提倡高层次、高品位、高格调，营造良好的工作生活环境，不断满足职工的文化生活需要。进一步搞好中心业余党校，阅览室、职工活动中心等文化设施建设，为开展中心文化活动提供有利条件。中心要在资金、政策上给与积极支持。工会组织要在广大干部职工中宣传、普及健康文明的生活方式，努力为广大教职工服务。

5、大力加强中心环境建设。做好绿化、美化中心内外环境工作，保持中心内外环境的整洁、协调、美观，提高环境质量，为前来就医，办事的群众提供文明、健康、便利的环境。

6、积极开展群众性精神文明创建活动。群众性精神文明创建活动是精神文明建设得以深入、广泛、持久开展的重要载体和基础。中心要积极创造条件，争创先进。要继续推动军（警）民共建、社区共建、青年志愿者、创建文明单位、做人民满意医务人员等活动的开展，不断拓宽精神文明创建活动领域，使中心成为精神文明建设的窗口并充分发挥对全社会的示范、辐射作用，为我市的精神文明创建工作做出贡献。

7、加强中心秩序管理，保持稳定局面。大力开展中心治安综合治理工作，加大群防群治工作力度，配合辖区政府和公安机关打击违法犯罪行为。完善安全防范体系，加强中心专兼职保卫干部、保安、治安联防三支队伍建设。加强中心内部安全保卫工作和安全防范制度建设，消除治安、火险隐患，确保"六个不发生"。

三、加强领导，认真落实，把我中心精神文明建设推向新阶段

1、加强中心党政班子对精神文明建设的领导是搞好精神文明建设的根本保证。中心党支部要切实加强对思想道德文化建设的领导，把思想道德文化建设纳入议事日程。要将思想道德文化建设和业务工作一起列入中心的年度工作计划，一起部署、一起落实检查；每年都要定期研究思想道德文化建设的工作，抓几件实事、大事。要把精神文明建设的实效作为考核中心工作和领导干部业绩的一个重要依据。充分调动工青妇组织的积极性，经常听取他们对中心精神文明建设工作的意见和建议，形成齐抓共管的体系。

2、保证对精神文明建设的投入，逐步改善设施条件。建设社会主义精神文明要有必要的物质保障。要把精神文明建设与其他方面的工作统一规划、协调发展，保证必要的资金投入。不断提高中心杂志编辑、网站等宣传阵地设施的现代化水平，使宣传文化设施逐步得到改善和加强。{2017党校工作计划}.

3、加强精神文明制度建设。精神文明建设需要制度作保证。要在原有制度的基础上，着重在健全精神文明建设领导和管理制度、精神文明建设工作实施制度、精神文明建设检查评估制度上下功夫。

4、进一步健全党支部统一领导的，以行政系统为主实施的创建管理体制和全方位创建格局。为进一步落实创建工作，加强精神文明建设提供坚强的组织保证，中心成立精神文明建设领导小组，党政工团负责人和各业务科室负责人参加，协助党支部对全中心精神文明建设工作统一规划、统筹安排，带领中心干部职工齐心协力，把我中心社会主义精神文明建设推向新阶段。

为切实抓好医院20**年精神文明单位创建工作，进一步推动"三个文明"建设，不断把文明创建工作引向深入，现结合我院实际，制定工作计划如下：

一、指导思想

以科学发展观和党的xx大精神为指导，全面贯彻落实精神文明建设中创建文明单位六条标准和长春市公民道德教育实施纲要，以科学发展观强化医院"以人为本"的服务理念，创新服务模式，创新服务机制，大力宏扬"重德敬业，求实创新"的医院精神，努力构建和谐社会环境，不断提高服务质量，改善服务态度，提升社会群众满意度。

二、工作目标：

确保顺利完成20**年工作任务，争创吉林省健康慈善医院，深入开展长春市精神文明建设和"医药回扣专项治理年"活动，巩固慈善文明单位创建成果。2017年精神文明工作计划2017年精神文明工作计划。通过扎实有效的创建活动，进一步增强全院干部职工的文明意识，敬业意识、法制意识，激发全院干部职工"爱医院、爱岗位、爱病人"的热情，塑造医院良好文明形象，并以新医改实施和等级医院评审为契机，进一步完善医院绩效管理、提升医疗质量和服务质量，优化医院环境，做到硬件软件一起抓，两个效益一起上，以饱满的工作热情和崭新的精神面貌，促进医院跨越式发展，力争将医院建设成服务一流、质量一流、设施一流、环境一流、人才一流、管理一流的二级甲等综合性医院。

三、主要任务：

（一）围绕"医药回扣专项治理年"活动，不断加强思想道德和行业作风建设

1、以思想作风建设为重点，进一步加强医院党政领导班子和党员、干部队伍建设。通过继续贯彻学习实践科学发展观和党的xx大学习活动，提高领导干部的政治理论和管理水平；加强管理队伍的廉政教育和作风建设，打造廉洁勤政的干部队伍；加强对党员的教育管理，积极发挥党员在文明创建中的先锋模范作用。干部队伍是医院三个文明建设的骨干力量，要高度重视文明创建工作，牢固树立文明创建意识，按照市级文明创建实施规化，落实创建措施，把精神文明创建工作渗透到日常工作中去，在完成精神文明创建任务中发挥中坚作用。

2、加强职工的思想政治和职业道德教育。利用职工文明学习开展正确的人生观、职业观、道德观教育，弘扬正气，廉洁行医，切实从病人利益出发，爱岗敬业。以增强责任意识、服务意识、岗位意识为重点，丰富和深化医德建设的内涵，提升医务人员精神文明素质，树立良好的卫生行业形象。通过树立先进典型，大力弘扬高尚的医德风范，带动整个职工队伍的医德建设。

3、加强行风监督机制建设。定期召开行风监督员会议，完善医德考评管理，通过问卷调查、意见箱意见本、公布监督电话、完善投诉处理机制，及时查处违反行风行为。严格执行药品、设备招标采购制度，开展处方点评管理，公布药品用量排序，实行前几位药品限量或停用政策，完善购销领域不正之风防范机制。

2017党校工作计划篇四

2016年最新2017年 农村党建工作计划

2016年最新2017年 农村党建工作计划

2017年 农村党建工作计划一、总体思路以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，以认真贯彻落实党的xx大和十届六中全会精神为重点，以服务农村经济发展为目标，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，以改革创新精神全面推进农村党的建设，认真开展深入学习实践科学发展观活动，完善党对农村工作的领导，进一步加强农村基层组织和干部队伍、党员队伍建设，为推进农村改革发展提供坚强的政治和组织保证。二、工作目标通过五年的努力，逐步建立起党对农村工作领导的规范化、制度化，党在农村的执政基础和群众基础进一步巩固，基层党组织领导发展经济的能力显著增强，配套组织建设完善，打造一支能打硬仗的干部队伍，党员队伍结构进一步改善，先进性充分体现，党在农村的各项方针政策得到较好贯彻落实，农村改革发展的目标顺利推进。三、工作措施（一）建立党对农村工作领导的新机制。县、乡分别成立农村工作领导小组，设立专门办事机构，在广泛深入调研的基础上，按照中央《决定》要求，结合实际，科学制定五年发展规划，确立发展目标，落实工作责任。完善干部绩效考核办法，粮食生产、农民增收、耕地保护、环境治理、和谐稳定作为考核乡镇党委领导班子绩效的重要内容。（二）以改革创新精神推进农村基层组织建设。一是创新工作方法，提高基层党组织工作水平。采取六抓，进一步提高基层党组织的战斗力。抓学习，贯彻一条主线。把党的xx大精神贯穿到基层组织建设的各个方面和工作环节。抓调研，推广一批成果。如大力推广村级班子动态管理等先进经验。抓示范，树立一批典型。如在农村党员干部中培养双示范典型。抓机制，健全一套制度。建立健全农村基层组织建设常抓不懈的工作机制，建立和完善一系列配套制度。抓试点，总结一批经验。如在农村发展党员工作中进行双培养试点，在党员民主评议中试行票决制等。抓落实，形成一种模式。努力把党的各项惠农政策落到实处。二是创新工作载体，激发基层党组织工作内在活力。根据深入学习实践科学发展观和形势任务的新要求，在农村基层组织建设中深入开展三级联创活动，并积极进行总结和完善，不断赋予新的内涵；开展以领导联点、支部联建、党员联帮为主要内容的三联共建主题实践活动，着力构建城乡党的基层组织互帮互助新机制，构建城乡统筹的基层党建新格局；围绕保持和发扬员的先进性创新活动载体。通过组织党员干部开展结对帮扶、为民办实事等活动，引导广大党员在改革发展中充分发挥模范带头作用，争当实践xxxx的带头人。三是创新工作机制，增强基层党组织建设实效。建立以干部经常受教育、农民长期得实惠为核心的基层组织建设长效工作机制。围绕创新党的基层组织设置形式，探索实行以农村工作片设立党总支、支部＋协会、村村联建、村企联建等党组织设置形式，进一步激发党组织的生机和活力。同时，围绕加强基层领导班子建设和干部队伍建设，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；坚持党要管党原则和从严治党方针，严格实行一把手责任制，充分发挥基层党组织的领导核心作用；创建责任机制，明确县、乡、村抓党建工作的责任，做到各负其责，齐抓共管。四是创新工作途径，着力抓好配套组织建设。建设好村级共青团、妇代会、民兵等配套组织。充分发挥村级组织活动场所一室多能的作用，切实完善村级管理体制，增强村级组织的整体功能，为村级配套组织解决好活动阵地、活动经费及配套组织干部的工资报酬等实际问题。五是创新工作作风，加强基层党建工作的检查落实。建立健全科学合理的落实工作机制，建立起层次清晰、责任明确、上下贯通、具有较强约束力的抓落实机制，切实加强督促检查，保证各项工作落到实处。（三）打造一支适应形式发展要求的农村基层干部队伍。一是多措并举，配强班子，提高基层组织的凝集力和战斗力。首先，大胆改革村两委一把手选任方法。大胆推进村党支部书记和村主任一肩挑，完善实行双推直选，让群众推选出政治素质好，发展经济能力强、示范作用佳，有一定管理水平，热心为群众谋利益的人，作为自己的带头人。其次，选派退居二线的县、乡（镇）机关老干部到村担任村事顾问，选派发展意识强，有一定业务专长的县、乡（镇）机关事业单位干部到经济薄弱村对口扶持，对症下药，帮助建设领导班子，理清发展思路，搞好技术服务。同时，

坚持任人唯贤、德才兼备、群众公认的原则，规范程序，严格管理，做好村级后备干部的培养选拔工作。二是加强培训，提升素质，提高带领群众致富的本领。其一，实行联合办学，提高村干驾驭复杂局面的能力。采取与高等院校联姻，与跨区域培训基地联合，以及上派和互派挂职学习锻炼等方法，重点进行驾驭复杂局面方面的能力培训，提高村干部在特殊情况下的应对水平。其二，进行专业技能培训，培养技能型村干部。按照缺什么、补什么的原则，通过聘请专家教授现场传道授业解惑，有计划地组织村干部沿海等经济发达地区参观学习，邀请各行各业拔尖人才进行现场说教等方法，提高村干部专业化、技能化水平。其三，制定优惠政策，鼓励、组织、发动村干部外出务工经商学习，让他们带回致富信息和技能，提高带领群众发展农村经济水平。三是健全制度，全程公开，提高村级组织管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公开制度，规范村级事务运作。四是科学管理，提高待遇，建立竞争激励的目标体系。立足彻底解决村干部的后顾之忧，建立完善村级干部激励保障机制，逐步实行村干部养老保险制度，保护和调动村级干部的积极性。以科学发展观为指导，逐步建立完善村干部目标管理考核奖惩机制。（四）进一步加强农村党员的教育和管理。一是发展增量，壮大队伍。进一步深化三培养两争创活动，突出加强对产业带头人、致富能人、农村各类人才、青年农民等先进分子的培养、帮带提高和实践锻炼，促其早日成熟、健康成长。实行培训考试制、张榜公示制、评议票决制、组织考察制、责任追究制五项制度，确保发展党员质量，有效改善农村党员队伍结构。二是培训提质，提高队伍。全面实施党员素质工程，狠抓农村党员教育培训，致力建设双带（带头致富，带领致富）型党员队伍。灵活开展教育学习活动，增强教育效果。形成以县、乡（镇）党校为主阵地，多形式的岗位培训为补充的党员教育培训基地，构筑开展党员教育、引导群众致富的坚强阵地。三是扶持促富，带富队伍。围绕优先落实项目、优先解决资金、优先提供信息、优先搞好营销的四优先原则，在项目、资金、技术、信息方面向农村党员倾斜。组织实施以思想教育进家、关怀慰问进家、项目扶贫进家、适用技术进家为主要内容的四进家扶贫帮困活动。为农村党员跑市场、传技术、解难题，促使大批农村党员迅速成为发展经济的规划人、小康建设的领路人、结构调整的示范人、产品销售的经纪人。四是激励争先，激活队伍。深化农村党员设岗定责活动，为农村党员发挥作用搭建平台，使他们干事有岗位，发挥作用有舞台，实现人生价值有载体。五是肃纪保纯，优化队伍。进一步加大对不合格党员的处置力度。对那些长期组织观念淡漠、理想信念不坚定，不履行党员义务不符合党员条件的农村党员，根据党章和有关规定，按照正常程序进行组织处理或纪律处分，进一步严肃党的纪律，纯洁党员队伍，确保党的先进性，切实解决农村党员队伍中存在的突出问题，增强党组织的影响力。2017年 农村党建工作计划为深入贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，紧紧围绕《关于深化四风整治、巩固和拓展全县党的群众路线教育实践活动成果》为中心工作任务，以服务为大局、建设队伍为核心任务，以规范全村基层组织建设、提高党员干部队伍素质能力为重点，扎实开展党的群众路线教育实践活动，全面加强村党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断推动村党的建设上水平，为促进各项事业又好又快发展提供强有力的政治保证，结合我村实际，现就坤建村20xx年党建工作安排如下：一、指导思想围绕镇党委、政府和各项事业又好又快发展的中心工作，20xx年，坤建村党建工作总的指导思想和工作思路是：坚持以党的xx大、xx届三中、四中全会精神为统领，牢固确立科学发展观在党的建设中的指导地位，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设学习型、服务型、创新型、和谐型四型党组织为载体，以建设为民、务实、清廉为目标，牢牢把握服务中心、建设队伍的两大核心任务，大力弘扬为人民服务精神，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。二、党建工作目标党建工作目标总体要求是：组织健全，领导班子坚强有力；管理规范，党的纪律严明；教育到位，党员队伍素质优良；党组织的战斗力

强，党建工作效果好。（一）班子建设。、党的基层组织设置合理，管理规范。支部委员会按照规定程序选举产生，任期届满按时选举（特殊情况经批准可提前或暂缓选举），委员缺额及时补选，确保组织健全、管理严格。、支书、支部委员会成员具有觉悟高、党性强、作风正、能力强的良好素质，热心于党务工作，表率作用好，在党员中有较高的威信。、党组织领导班子按照党的民主集中制原则，坚持集体领导，委员分工明确、责任到位。班子团结，工作协调。（二）党员管理、有针对性地对党员进行马克思主义理论教育，共产主义理想信念教育，党的群众路线教育，党的基本知识教育、党纪、政纪和法制教育、、社会公德以及科学文化知识等一系列教育。教育计划周密，教育方法得当，教育效果好。通过教育，党员的党性观念，模范作用明显增强，政治思想素质明显提高。在民主评议党员和年度干部考核中，合格党员、称职干部党员为100%.、党支部按照党内监督的有关规定对党员特别是党员领导干部进行监督的力度大，效果好。保证党的路线、方针政策在支部内的顺利贯彻执行，政令畅通；党员的民主权利得到保障，党内不良倾向得到遏制，党员违法违纪案件为零。、对离退休干部职工党员的管理，措施完善，有专人负责。通过各种有效方式给以他们政治上和生活上的关怀，使他们政治坚定、思想常新、理想永存，时时处处保持先进分子的优秀品质。、按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的方针和有关规定，有计划地发展党员，不断壮大党的队伍。对积极分子和预备党员的培养教育考察，指定专人负责。坚持高标准、严格要求，成熟一个发展一个。党支部在发展党员过程中从严把关，手续完整，材料齐备，上报及时。（三）制度落实2017年 农村党建工作计划2017年 农村党建工作计划、三会一课制度执行情况好。党组织活动有计划安排，有具体内容，有检查落实，有详细记录。党员参加组织生活情况有登记，党员领导干部坚持过双重组织生活的情况好。、党内工作制度健全。党组织按照管理权限，认真履行，及时、准确地传达贯彻上级党委的指示精神，实事求是地反映情况，认真负责地处理好党内一切事务。、党费的收缴和管理符合规定要求村党组织按时上缴党费。党员中无少交或拒交党费的现象。（四）工作成果、村党组织的战斗力和凝聚力强，群众基础好。党员特别是党员领导干部的先锋模范作用得到广大干部群众的认可。、党建工作促进了作风建设。工作人员服务态度端正，公仆意识增强，提高了办事效率。、主要领导做好政治思想工作，发挥群团组织的桥梁纽带作用，调动一切积极因素，消除不利因素，确保了本村各项工作任务的顺利完成，并创造了优异的成绩。三、重点工作任务和安排围绕奋斗目标，今年我村要千方百计抓好以下几项重点工作：（一）强化思想建设，不断提升党员干部素质结合工作实际，科学制订学习计划，每周二组织党员干部集中学习理论知识，提高党员干部的政策理论水平。组织开展思想大解放、促进大发展大讨论活动，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于各项事业科学发展的体制机制，提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，推动全村事业科学发展、和谐发展、率先发展，努力实现党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的总要求。围绕镇党委的中心工作和创先争优活动主题，组织开展学习教育活动，明确学习重点，完善考核制度，引导党员干部在创建中树立学习的理念，不断提升自身素质及工作质量。坚持支部民主生活会制度、民主评议党员制度、周二集体学习制度，发挥领导干部在学习上的示范作用，丰富学习内容，注重把理论学习与政策法规学习、业务知识学习有机地联系起来，学习新政治思想和政策法规，撰写心得体会，在全村上下形成学习热潮。（二）强化组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力年初，对党建工作进行安排部署，明确全年