专业工作计划

专业工作计划篇一

电气专业年度工作计划

篇一：电气专业2009年工作总结及2010年工作计划

电气专业2009年工作总结

及2010年工作计划

批准：

审定：

审核：

编制：

电气专业

2009年12月05日

电气专业2009年工作总结及2010年工作计划

在2009年工作中，电气专业全体员工以公司总体工作方针为指导，紧紧围绕工程收尾及达标投产、生产准备及设备治理、机组试运及安全稳定运行、员工培训及制度建设这四方面工作，全面开展各项工作，深入扎实地开展“质量年”活动，完成了全年的工作任务。500kv线路送出工程顺利完成，八月中旬两台机组投入商业运营。为了更好的完成安全生产、达标投产及基建向生产过渡的各项工作任务，确保公司各项目标的顺利实现，现从以下几个方面对2009年工作进行总结，并对2010年工作做出安排。

2009年工作总结

1. 安全管理工作方面：

1.1落实了安全责任制：

现场工作中各级工作人员能切实履行本岗位安全职责，本着对人身、对设备安全负责的态度，互相关心施工安全，及时提醒安全注意事项，杜绝习惯性违章，保证了做到“三不伤害”。员工在检修工作中严格执行安全规程，严格执行工作票制度和危险点分析。

1.2认真落实。

班组始终把安全工作放在首位，加强预防，从加强职工安全教育入手，对安规等深入学习、加深理解，在职工心中树立牢固的安全意识。

1.3制定了“两措”计划，并定期检查实施情况,2009年安措和反措按计划全部完成。

1.4认真开展了春、秋两季季安全大检查和安全生产月活动。

主要工作有：现场设备卫生清扫，防火检查，500千伏开关场等室外设备大电流节点红外检测，全厂各单位电动、安全工器具共检查164件，检验出绝缘手套5只不合格，电动、安全工器具检验后没有贴合格证，现正在购买

1.5坚持经常性安全教育，经常到现场检查“两票”、“三制”的执行情况和习惯性违章，认真执行《习惯性违章检查考核管理规定》，发现违章现象认真进行帮助教育，并严肃考核。“两票”合格率100%，杜绝习惯性违章。

1.6提高安全活动质量。

安全活动是安全生产的第一道防线，也是提高职工安全意识最有效的安全教育方法。抓住问题的关键，坚持安全活动以人为本的方针，树立安全活动有质量，安全生产有保障的认识，纠正安全活动形式化、记录化的现象，使人人学有所得，发言更实际、深刻，不浪费安全活动的有效时间，在有限时间内争取更大的收益，安全活动次数每周保证一次，做到人人参与，尽量有所收获和提高。

1.7劳务派遣工人安全

劳务派遣工人现场工作经验少，对现场工作和设备不熟悉，安全隐患大，班组派专人一对一负责，重点加强对他们的安全教育和培训，工作负责人监护到位，坚决防止安全意识低、技术差带来的不安全因素，从而全面保证人身、设备的安全。2 技术培训方面：

根据公司培训要求和班组培训需求，针对现场电气专业管辖设备，本着注重实效的原则，加

强人员技术培训，按计划完成了本年的培训任务

2.1班组培训：

根据现有设备情况，按照专业分工循序渐进的介入到各设备的调试跟踪，带动大学生进行一次设备了解和熟悉、继电保护整定计算、绘制控制回路图，通过绘制图纸加强对控制回路的熟悉和理解。

2.1.1组织人员到现场消缺，在工作中积累经验；

2.1.1组织人员参加柴油机、skf轴承、低压综合保护厂家人员在标准室进行实际操作培训；

2.1.3参加设备部组织的首届技术知识竞赛并取得很好的成绩；

2.1.4班组每周讲课一次，根据班内人员特长合理安排讲课人和讲课内容，讲课教案学习人次达1080人次；

2.1.5针对个人薄弱之处和现场安装调试出现的问题，每月每人次进行一次技术问答和一次考问讲解，并进行一次月技术培训考试，技术问答人次达270人次；考问讲解人次达270人次；月考人次达270人次，通过形势多样的培训，使全班人技术水平都得到了全面提高。

2.1.6对新到的员工和劳务工，班组采用理论与实际相结合的办法，预期的工作提前做好理论知识的讲解，进入工作现场后再进行实际工作的计划性培训，使之达到事半功倍的效果。在培训和教育新员工和劳务工的同时，班组员工也有一种紧迫感，也要相互学习，从而达到了共同进步的目的。

2.2 外出培训

根据现场设备和合同内容，外出到厂家培训了以下项目

2.2.1北京四方公司进行线路保护学习，4人次；

2.2.2到北京六所和瑞学习ncs，2人次；

2.2.3吉林长山电厂学习大修经验，2人次；

2.2.4黑龙江双鸭山电厂学习大修经验，5人次；

2.2.5上海学习励磁调节器，1人次；

2.2.6南京赛尔法保护器厂家进行低压综合保护器培训学习，2人次；

2.2.7辽阳、沈阳分别进行为期一个月的初级焊工培训和起重、吊车司机的专业培训，4人次；

2.2.8沈阳进行一周的ab变频器原理及故障培训，3人次；

2.2.9大连电子研究所对电除尘控制回路工作原理，故障处理及检修工艺的培训，3人次； 另外，凝结水变频器、电动机测控保护单元、西门子框架断路器、西电三菱真空断路器、直流充电柜及蓄电池、abb低压变频器由于时间关系，还没有进行外出培训。

3 专业建设方面

3.1 规章制度建设为完善规章制度，班组已完成班组管理制度汇编、物资管理制度、班组管理考核办法的编制以及班组管理责任制任务；各种制度已进柜存档。

3.2 精神文明建设及宣传工作

3.2.1规定班组宣传报道工作由两人专门负责，每周达到两份，重要工作和活动及时加量。

3.2.2拟定班组精神文明建设目标，在每个人的心里，班组就是一个大家庭；保证每个人的一举一动都是班组的缩影，达到以班组荣誉为荣、班组耻辱为耻。

3.3 专业管理

为了使2台机组能够顺利的投入商业化运营，专业员工积极行动起来，深挖设备隐患、积极改进、消缺完善电气系统各个设备，使得2台机组能够一直安全稳定运行，良好率达到百分百。主要有以下几方面的工作：

3.3.1一号高厂变和脱硫变烃含量超标，经多次滤油处理直至合格；

3.3.2一号炉电除尘b室左二电场除尘变噪音大，吊芯检查，经技术人员鉴定后已处理合格。

3.3.3一号主变噪音问题，经厂家技术人员鉴定后为设备运行指标范围内。{专业工作计划}.

3.3.4已完成并网安全评价复查阶段工作，并制定了进一步的整改计划。

3.3.5已完成达标投产自查阶段工作，已进入了下一步的整改计划工作。

3.3.6梁家窝铺铁路道口信号备用电源及灰场10kv线路施工完毕。

3.3.7送出输电线路安装跟踪已顺利完成。

3.3.8完成500千伏临时过渡母线拆除工作。

3.3.9临时启备变已拆除， 500千伏起备变安装已全部完成，且对启备变共箱母线绝缘子也进行了彻底的清扫，并经试验及调试工作都合格。

3.3.10粉煤灰分选磨细电源施工及时跟踪，电源及所有电气设备的安装和试验已全部完成。

3.3.11水源地10千伏电源改造厂内部分架线工作已经结束，待时机成熟即可过渡到厂内。

3.3.12完成了脱硫岛1、2号正式电源恢复和试验工作。

3.3.13设备部各专业库房电源和各设备通道门禁电源已全部安装完毕。

3.3.14一、二号机组重要负荷低压综合保护器改造完成60余台，电除尘、脱硫、输煤pc800保护器改造工作已陆续随保护器分批的到货持续进行。

3.3.15已将两台机6kv负荷开关柜挑帘改造完毕，待机组计划性检修时机再对电源、备用和联络开关进行改造。

3.3.16完成发电机氢干燥器冷却水路改造。

3.3.17完成2台炉12台磨煤机润滑油泵电动机增容改造。

3.3.18空预器二次回路改造改造已全部完成。

3.3.19各mcc段抽屉插件改造，高压轴瓦电机油挡改造，换热机组变频器改造等其它改造项目已逐步进入立项实施阶段，计划在机组计划性检修具备条件时实施。

3.3.20历时近一个月的时间，现已将两台发电机漏氢量控制在合格范围内。

3.3.21厂前区变压器房移位，同时，5、6、7号楼改为厂前区变电源供电工程已顺利完工。

3.3.22电抗器a相、c相油质不合格情况，及时进行了补油、滤油。

3.3.23二号主变放油阀、电抗器c相阀门放油阀漏油进行了阀门更换及缺陷处理，保证了各变压器的安全稳定运行。

3.3.24 二号机2a凝结水泵电动机运行中驱动端轴承异音，经过及时处理轴承下端盖及其前后端轴承，使其最短时间内投入运行。

3.3.25通讯、sis、mis3.3.26继电保护及其高压仪表、计量、技术监督

3.4 班组建设

按照公司及部门班组建设及青年文明号的标准，积极做好班组建设工作，在几次的班组建设联合检查中，没有出现被考核的严重问题，但也存在着一些共性或需要注意的问题，都逐一进行了整改和完善。

3.4.1首先建立建全班组组织机构，做到一人管多事的同时还要多人做一事，达到任何工作都有人管，有人做。

3.4.2班组文件分类进柜、电子版存档，对缺少的资料和图纸进行多方的搜集。

3.4.3班组对库房进行了彻底的整理和清点，备品备件、工具及材料上架。

3.4.4 进一步建立健全了班组设备台帐、设备规范。

4 投产准备工作

4.1 尾工处理和缺陷消除

4.1.1尾工处理

4.1.1.1梁家窝铺铁路道口信号备用电源及灰场10kv线路施工完毕

4.1.1.2封闭母线绝缘在线监测装置的安装完毕

4.1.1.3变压器在线监测系统的安装完毕

4.1.1.5废水处理站开关回复及调试

4.1.1.6备用通讯通道拆除、光线熔接、调试

4.1.1.7电气试验电源完善

4.1.1.7ncs及ecs系统完善

4.1.1.8系统安稳装置完善

4.1.2缺陷处理

自去年12月机组168试运到现在，电气专业累计缺陷457项，现已完成450项，由于施工单位对尾工处理和缺陷消除都不积极，造成部分缺陷长期得不到处理，根据这种实际情况，积极配合个单位，将尾工和缺陷通知施工单位，按限期不能处理的，另委队伍处理。

4.2 设备治理完善

4.2.1重要负荷低压综保改造60余台

4.2.2循环水及化学pc综保直流电源瞬间失去后恢复到初始状态已经改造完毕

4.2.36kv开关柜挑帘负荷部分已经由金属改造成pvc绝缘板

4.2.4空气预热器备、主电动机联动失败已改造完毕

4.2.5

4.3 备品备件准备

4.3.1班组清点了各主要设备的随机备件，并协调物资部门、物资供应商供货，使两台机主设备的事故备件已全部到位。

4.3.2按照设备清册，对备件不齐、可能出现故障的元器件进行了重新配备。一部分已到班组，其它部分正在采购中，不影响机组运行，对明年将进行的1号机大修，上报了充分的备件。 5 达标投产工作篇二：电气专业2013年工作思路

2013年工作思路及重点工作

运行管理部电气专业

2013.02

一、工作思路

全面贯彻执行集团公司、省公司、厂安生一号文以及刘厂长二届一次职代会工作报告精神。结合部室2013年工作思路及重点工作，围绕以经济效益为中心，全面推进运行管理流程标准化，提高管控能力，优化运行方式，利用机组检修根治设备缺陷，牢固树立“安全就是最大效益”的理念，努力做好“四个提升”，切实做到杜绝电气人为误操作，从而实现“安全年”的计定目标。

——围绕一个中心：以经济效益为中心

侧重日常指标、数据采集，对标、对表、对照进行日分析、周通报、月总结，及时发现异常、偏差做好专业分析。制定相应措施、对策，确保每项工作落到实处形成闭环。在机组检修前， 2013年2月18日第1页 共6页着手设备缺陷、保护、逻辑联锁、运行方式问题收集，提前召开专业分析会，按轻、重、缓、急协调检修工作进程，并做好设备消缺、改造启动后的原始数据、保护定值、逻辑关系的记录、积累。严把验收关口，切实做到检修试运后即合格，合格即投运，投运即安全。在保证安全的前提下，优化运行方式，加强临时用电管理，在节能降耗、增发电量环节深挖潜力做足文章。

——确保一个安全：即实现机组运行“零非停”、供热运行“三零”目标

坚决执行“两票三制”，坚决开展“三讲一落实”。完善保障安全的技术措施、组织措施，建立、完善标准操作票库，实现操作票三个100%。切实做好设备巡回检查，侧重实效避免走过场，一方面督促发电分场进一步完善、细化巡回检查制度，一方面走下去用动态抽查模式，跟踪检查质量、结果。确立打非治违的长效机制，以杜绝电气人为误操作，避免人身伤害、设备损坏为抓手，推行唱票复颂，勤检查、细对照，严管控。彻底消除“人”的不安全因素。实现机组运行“零非停”供热运行“三零”目标。

——突出三个重点：抢发电量、优化运行

在检修工期跨度大，单机运行时间长的前提下，保障机组安全、经济、稳定运行，是确保抢发电量的先决条件。在优化运行方面，围绕“安全”这条主线，拟定我厂单电源供电系统的技改工作，特别是脱硫公用mcc，协调设备部、电检完成脱硫公用mcc

2013年2月18日第2页 共6页分段布置，设备对称分布工作。解决单机运行时脱硫公用设备因母线故障，造成停机的不安全因素。

——三个促进：促进机组优化稳定运行，促进节能减排新业绩，促进四个能力大幅度提升 结合机组检修，完成机组一次并网成功，做好非生产用电管理，做到管理规范，台账清楚。明确自身职责，履顺生产工作程序，实现流程标准化办公，使工作形成日分析、日总结，周通报，月分析，做好现场的服务工作。进一步提升运行管理管控能力，提高工作效率，各项工作闭环管理；努力提升个人专业技能，从分利用运行学习班进行进行运行人员应知应会方面的技术培训、仿真机培训，事故案例讲解，设备改造变、更后的相关内容学习，对本专业要有有预先性，凡事早动手，早准备，通过规范管理，提高管理水平，并将不安全事件消灭在萌芽中。

二、工作目标

安全生产：按省公司要求时间提前完成规程、系统图修编、印刷，为运行人员提供标准详尽的技术资料。杜绝发生因人员因素负主要责任重大设备及以上事故，杜绝发生人为因素造成的特大误操作事故，实现安全年。

三、重点工作进度表：2013年2月18日第3页 共6页2013年2月18日第4页 共6页 2013年2月18日第5页 共6页

篇三：电气工程师2014年工作总及2015年工作计划

电气工程师2014年工作总及2015年工作计划

回首2014年在我负责工程电气管理的这一年里，因工南充现代物流园一期交房验收，整改，消防，电梯验收许多事情需要对接协调。物流园二期处于半开工状态，水电图纸问题需要处理，现出问题需要协调，所以整个工作压力比较大，但在公司各部门大力支持和工程部领导正确指导下，我针对公司制定的管理制度和本年度的工作任务，结合我多年管理电气工程工作经验，进行严格管理正确指导，努力调动施工单位电工的工作积极性，及时协调和配合各施工工种交叉作业问题。在工作中不断总结经验、努力提高工作效率，管理出一个合格的水电气配套工程。现对本人2014年的实际工作客观的做一次总结。

一期还房抓紧和管委会，电力，消防，电梯单位协调，终于年底把消防，电力验收完毕。 二期加强现场临时用电安全管理，宿舍和现场用电必须规范化设置（三级配电二级保护）。审图时发现不合理的设计及时和设计院提出变更，因电气预埋楼层较多监理又少，所以每天在现场多次指导安装埋地线管和避雷焊接，严格控制质量做到不漏项、不漏焊并做好防腐，规定进场线管必须监理到现场检测后方可使用，做到埋地线管在基础回填之前圆满施工完毕，为地上部份电气施工做好准备。在电子版图纸出来时发现强电进户与本地电业要求不符，及时和设计院联系改图避免外网施工时电业部门拒施现象发生，避免造成二次整改施工减少损失。 总之在2014年的工作中，我个人认为我做出了努力，克服施工项目多、建筑面积大、专业工程师少的实际情况，将压力变动力、克服困难、不断总结经验来迎接新的工程，争取做一名合格建筑电气管理人才。

2015年工作计划

通过2014年各项工作开展情况的总结，在新的一年里我要调整好工作思路、增强责任意识，充分认识到自身存在的不足之处，总结当前及今后施工存在的问题，现将2015年各项电气施工计划制定如下：

在近期制定出2015年度总计划表和配合明年各项目负责人做好月进度计划，尽最大努力最大

专业工作计划篇二

2014专业建设工作计划

2013-2014-2体育学院专业建设计划

为了更好的推进学院专业建设，落实学生的培养方案，特制定工作计划，望领导批评指正。

1、完善体育学院管理制定，使专业建设有法可依，有据可查。

2、以专业建设评估为导向，健全学院专业建设体系。

3、加强专业教师队伍建设，引进高层次专业人才。

4、拓展校外实训、实践基地，为专业实习寻找平台。

5、重点修订2013级培养方案，制定2014级培养计划。

6、拟定设施建设方面亟待解决的关键环节，加强校内专业教学设施建设水平，为专业教学提供支撑。

7、举办休闲体育文化体验周，深刻挖掘休闲体育文化，转播休闲体育精神。

8、继续推荐兴趣班工作，完善相关管理制度。

9、组织教师到国内外相关院校进行专业交流学习，开阔视野。

专业教研室

2014-01-02

专业工作计划篇三

2013--2014专业组工作计划{专业工作计划}.

2013-2014年度专业组工作计划

一、主要工作思路

专业组是即建筑、幼教、财会、旅游、美工、物流、化工、农学另有2+3的高护专业共同组建而成的一个大集体。本组将紧紧围绕着学校的办学宗旨、办学方略及教育理念开转工作。并努力以提高专业教师队伍的整体素质为目标；坚持“面向各个专业、突出骨干专业、倾斜重点专业、注重实习实训”的原则；以聚焦课堂为主要内容；以深化教育改革、加强专业建设、提高教育质量为抓手；以各个专业学科带头人为引领；努力提高专业教师继续教育工作的质量和效益为目标开展各项工作。同时，在教学中将突出落实学校德育的先导性地位，牢固树立“育人为先”的教育观。以教学理念为指导，以课堂教学为核心，认真抓好常态化、规范化实训教学，并制定出实训教学的月工作重点，并组织筹备好各级技能大赛，做好遴选及培训工作。不断提高专业教师的教学水平；围绕专业特点开展专业活动；以培养学生的灵活创新意识和实践能力为重点，改善学生的学习方式，使学生通过有效的学习活动获取知识，积累学习方法，充实学习情趣，发展创新意识和实践能力。与此同时，要加强专业组建设，以争创优秀教研组为动力，总结经验，发挥优势，改进不足，聚集全组专业教师的智慧，努力使全组教师在团结奋进的基础上焕发出新的生机与活力。 二、工作目标：

1、根据专业特点由学科带头人与本专业教师共同商议制定专业教学计划，来明确本专业教师的教学目标。

2、加强专业建设。通过各专业学科带头人与专业教师成立专业指导小组，确立本学科的学生培养方案及教学计划，确保完成学校提出的各项指标。并不断深化教育改革、加强专业建设，同时加强专业教师的实操能力，充分做好理论与实操的完美结合。

3、每个专业将由学科带头人为引领，开展专业课题研究，为进一步提高专业组教师的理论水平和专业素养。，

4、激励全组成员通过听评课来不断对比反思教学，总结教学经验，促自身专业成长。 三、具体工作： 1、常规工作：

（1）做好各个专业教师的教学计划，使教学工作稳步进行，定期举行教研活动，积极组织教师参加各种教研活动，教研组内交流教案，定期分析教案的质量。同时，要使德育教学不断渗透在各项教育教学活动中。

（2）搞好青年教师的传、帮、带工作。要在教材分析、教学资料、备课、讲课、生活等方面多给以帮助，并在思想上多给以关心，充分发挥每个人的长处，使大家共同进步。

（3）为确保新教师快速成长起来将安排汇报课、观摩课等各种集体备课活动来供大家展示自我，取长补短。争取使每一次的活动有内容，有实效。真正做到三研究：研究教材、研究学生和研究教法。

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（4）加强实训教学，使专业教师从思想上转变，不断更新观念，在课程设置上要增加实操课的比例，并制定好实训考评标准，避免流于形式。并组织好实操课地听评课，让大家来共同交流经验。

（5）加强白板教学的应用及资源共享。建立交流平台，鼓励组内教师利用网络技术，开拓视野，充实自己，提高业务水平。

（6）各专业要做好月实训工作重点，并组织筹备各级技能比赛，做好遴选、梯队培训。 2、重点工作：

1）各专业为本专业做好专业课程设置，并确保有效实施，

2）继续开展第二课堂，准备在全校范围内组织校合唱队、美术兴趣小组、校舞蹈队、礼仪队（待组内讨论决定），每周活动一到两次，不仅为有特长的孩子方便，同时给孩子们带来了展示自己的平台。

3）重点要完善各专业的的评价机制以及专业实训室的管理责任制，真正做到“谁主管、谁负责、谁当班、谁负责、谁教育、谁负责”的基本原则，保证实训室的正常教学秩序，管理、维护好各种公共设施。

4）复习资料的整合。由专业学科带头人把每位专业教师单元测试、月考等各种复习资料整合在一起，形成本专业的校本复习资料，便于大家共同查阅，共同进步。

3、专业带头人提交各专业工作细化如下：

- 2 -

- 3 -{专业工作计划}.

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专业工作计划篇四

2013专业部工作计划

株洲县职业中等专业学校专业部

2013年上学期

工 作 计 划

一、指导思想

全面贯彻学校工作部署和工作要点，加强规范管理，完善各项规章制度，制定好工作预案；继续深化课堂教学改革；加强学生德育工作常规管理和专业部精细化管理，优化育人氛围并努力营造良好的师生成长环境，以务实求真、科学有效的工作作风，积极的探索专业部建设的新思路，努力将本部门工作推向新的台阶。 二、学期重点工作

1、加强专业部常规管理，制定完善详细的岗位工作职责，加强德育、教学人员的日常精细化管理，进一步提高专业部的德育、教学、实训工作水平。

2、进一步加强学生分会，配合学工处、团委推进学生工作的开展。打造一支强有力学生自主管理干部队伍。

3、认真落实专业部巡查制，强化专业部行政值班工作制，积极推进“星级班级”评比工作。打造优秀班级和设立首席班主任。进一步做好班主任后备力量的培训和储备工作。

4、深化课堂教学和教研活动，进一步推行“行动导向教学法”和“理实一体化”教学研究与实践，重视学生学习兴趣和参与意识、动手能力的培养，认真做好毕业班级考证工作。

5、加强校企融合，借鉴企业的先进管理经验，争取专业建设方面有新的突破。

6、加强对青年教师的教育教学等工作指导，实施青蓝工程，发挥骨干教师、达标教师及年轻教师活力与优势，打造“双师”、“名师”。

7、完善专业部内部德育、实训等管理制度，确保师生人身安全，消除各类安全隐患，杜绝人身伤害及各类安全事故的发生。

8、整治“三风”，强化责任落实，突出工作效果，严肃工作纪律。

9、做好“三评”“三能节之技能展示”“毕业汇报”活动的筹备工作。设立和布置好专业部展示厅。

10、丰富教师活动，增进彼此了解，增强部门活力，推动工作开展。

三、主要工作及措施

（一）德育方面

1、要求专业部全体教职工牢固树立正确科学的育人观，关爱每个学生的健康成长和发展，营造和谐、进取的育人氛围。

2、加强德育队伍建设，树立“全员德育”的思想，充分发挥专业部全体教师在德育工作中的主体作用，落实好第一责任人制及专业部教师岗位责任制、班主任考核制、荣誉激励制等规章制度，形成良好的德育工作氛围。{专业工作计划}.

（1）加强新老教师师徒结对工作的过程性管理，加强过程性考核，促使青年教师快速的成长。

（2）积极配合学工处做好各项常规工作的落实和管理，有针对性地进行德育工作思考，定期进行德育主题论坛研讨交流，努力提高班主任队伍的管理水平。

（3）组织年轻教师学习相关的教育理论文献，并写好心得笔记、教育论文，不断提高青年教师的德育工作水平。

3、加强班级常规管理

（1）重视法制教育。定期举行法制教育，各班级轮流参加学习，并要求每个学生撰写心得体会文章。

（2）重视班级六本填写检查。每班应指定一名责任心强的班干部详细记载班级日志，并及时反馈给班主任，班主任每天放学前检查签名并将出勤情况上报部门，形成日报、周汇总、月公告及时处理的工作流程。

（3）发挥榜样教育的作用。大力宣传、表彰优秀班主任、优秀学生、进步学生及各类取得成绩学生的先进事迹，并利用宣传橱窗、校园网等相关信息平台扩大宣传，弘扬正气，为广大学生树立优秀的学习榜样。

（4）坚持不懈抓好常规工作。本学期将继续抓好班级学风、学

生巩固率、财产管理、班级值周情况等工作。

4、加强学生干部队伍建设和学生骨干的培养工作，增强学生自我管理能力

组建学生分会和团支部组织。选拔成绩优良，作风踏实，思想觉悟高道德品德优秀的学生充实到学生会和团总支，加强对学生骨干和积极分子的培养，为广大学生起到良好的表率作用。

5、充分利用各种形式、各种途径、各种载体对学生进行德育教育。

法制报告、班会、主题教育活动、黑板报、体育竞赛、文艺活动、讲座等形式，对学生进行行为常规、礼仪、职业道德、遵纪守法等教育；结合专业特点，利用实训、技能竞赛、兴趣小组，培养学生健康、有益的兴趣、爱好以及良好的行为习惯、意志品质，进行就业创业教育，让学生在活动中自我感悟、自我教育、自我锻炼和自我发展。

6、加强实训中心学生实习的管理工作，严格按照学生的要求规范学生实习流程。

（二）教学方面

1、通过各级培训，要求全体部门教师学习掌握学分制精神和操作步骤，继续投身课堂教学改革，积极探索“行动导向教学法”“理实一体化在教学当中的运用”，组织1-2次部门研讨活动，反思课堂教学实践中存在的问题，寻找突破点。

2、协助教学部门组织好教学公开课研讨和教研组活动（包括外聘老师），探索教材教法，促进教师教学水平的提高。

3、加强常规课堂、实验室巡视检查，严格落实各项教学常规和教学要求，及时解决发现问题，确保教育教学质量。

4、结合教学实际，组织师生参与技能比武等各类竞赛活动，提高师生的综合实践能力，

5、协助教学部门组织好期中、期末考试。

（三）其他工作

1、加强专业部校企融合，提高专业内涵建设和现代化水平，定期与合作企业就专业建设进行磋商，运用校企合作平台，提升教师专业素质，为我校师资进行专业培训提供方便。

2、以培养学生的应用操作能力为主线，开设各类兴趣小组，对学生进行技能模块教育，培养学生专业技能，激发学生的专业兴趣，拓宽专业教学内涵，增强学生的就业能力。

3、加大青年教师培养力度。通过组织老教师“传、帮、带”，青年教师听课、评课、外出学习等系列活动，将关爱青年教师体现在帮助青年教师专业成长上。

4、加强财产管理、安全、卫生工作教育。根据学校相关工作意见和要求，以班级、实训室为单位，建立教室、宿舍的财产责任制、卫生检查制度，强化安全意识、卫生意识，大力推行精细化管理，确保有一个良好的教学环境，保障师生人身安全，争取人身伤害率为零。

5、调整和规范早晚自习以及讲座课。进行统一部署和安排，注重教育实效。

四、具体安排

二月份：

1、核实报到学生数，做好留生工作

2、出好一期黑板报

3、开学典礼

4、华天班奖学金发放表彰仪式。

5、安全教育

三月份：

1、迎三评工作

2、学雷锋、树当代职专生新新风尚

3、成立专业部学生会，组建各专业兴趣小组，兴趣小组指导教师上报计划和训练方案

4、11级学生考证准备工作，提高双证率{专业工作计划}.

5、协助实习就业处做好11级学生就业安置工作

6、研讨项目教学法

7、各班加强安全教育、自我保护教育

8、达标课、随堂听课

四月份：

1、法制教育活动

2、邀请市职教专家指导工作

4、兴趣小组上交活动台帐

5、三能节技能展示活动准备工作

6、主题班会竞赛与展示活动

7、设立专业部展示厅

五月份：

1、组织技能考证

2、三能节之技能展示活动

3、专业部篮球赛

六月份：

1、职业生涯设计竞赛、毕业汇报活动展示

2、课外活动小组汇报

3、完成各种教育教学工作总结；

4、期末教学工作检查

5、做好学期工作总结

专业工作计划篇五

我的专业再发展计划

我的专业再发展计划

我是一名年轻的心理老师，走上讲台、成为一名心理健康教育教师仅三年不到的时间。工作至今，不仅担任心理老师的工作，还需要担任班主任工作，心理学专业知识为我提供了很大帮助。大学应用心理学专业的学习让我认识到心理健康对一个普通人的重要性，高中生处于埃里克森八阶段理论中的“自我同一性VS混乱”阶段，关注心理健康尤为重要。心理教育在学校从属于德育教育，但是又不仅仅是德育教育，对学生的身心发展有着巨大的作用。作为一名专职心理老师，在具体的操作实践中，仍可清楚的感觉到自己在心理学理论、专业素养方面的不足。只有学习才会有进步，我为自己的专业发展做了以下规划：

一、更新观念，不断学习，丰富学识，提高素质

1.观念是行动的灵魂。时代对教育提出了挑战，现代化教育需要更新观念，重视心理健康教育。通过充满情感的教育方式培养学识良好的心理素质，启发学生自我认识、自我调适、自我激励、自我教育、自我实现，充分调动学生的积极性，挖掘自身的潜能资源，发挥学生在教育中主体地位的作用。开展心理健康教育体现了教育的本质，能促进学生的全面发展，满足未来社会对人才素质的要求。因此，我必须更新观念，积累丰富的专业知识投入到教育教学中。

2.成为“学习型”的教师。首先利用好学校等各方面提供的学习机会，积极参加各级教育主管部门和学校举办的各种培训，认真学习。其次，避免知识陈旧和老化，要在学习上与时俱进，每天抽出一定的时间读书、上网学习，观摩名家的教学，并做好读书笔记、反思等等，积累资料，充实头脑。

3.作“研究型”的教师。教学工作是复杂多变的：教育内容的丰富性，教育对象的丰富性、多样性和独特性，教学过程的动态生成性，使得教学过程充满了变数和挑战，尤其是高中生处于一个变化的过程，为了适应这种复杂和变化，我将做一个教育的研究者，由经验型教师向研究型教师过渡。为达此目的我将不断反思自己的教育行为，通过实践与理论的对话，超越自己的思维，反思自己的行动，在实践中增强才干。在教育教学过程中，我将不断通过学习、研究及反思提高自己的教育科研水平。

二、努力探索，大胆实践，不断提高教育教学水平

1.教学风格

现在的孩子们接触信息较多，发展较快，和以前的学生大有不同。他们喜欢的教师是知识广博，善于接受新事物，理解他们，尊重他们的老师。尤其是作为心理健康教育教师，学会尊重、倾听、无条件积极关注等是我们的专业素养。在我的教学过程中，我充分关注学生的需求，课堂上与学生平等交流，让他们感受到心理课与其他课程的不同。担任班主任，我也有自己的管理风格，以他们接受的方式真心去爱孩子，帮助他们成为一个独立自主的人。

2.教学活动

我要虚心向其他教师、学者、专家请教，在教学模式、教学方法、教学艺术等方面有所突破，形成自己完整的教学体系，创出自己的教学特色。同时，重视作好以下教学工作：充分的教学活动准备、创设充满活力的教学活动、及时有效的教学反思。反思是通过自己审视自我不断提供教学水平的一个必要手段，在教学中，我会经常性的对教学的各个环节进行及时有效的反思，不断得总结得失，发挥优势，弥补不足，不断提高教育教学能力。工作至今，我主要进行高中生团体辅导、职业生涯规划课程教学，受到了学生的欢迎。未来的日子里，我将通过

不断的学习和研究，形成自己的教学特色。

3.坚持科研结硕果

参加工作以来我一直在参加学校的课题研究，作为执笔人参与市级课题分别进行理论研究与实践研究。我将继续开展课题研究，力争将研究结果应用到实际教育教学过程中。除课题外，我将继续不断对自己的教学实践进行总结，形成论文。目前，执笔的多篇论文在县级、市级评比中获奖。尽管小有收获，我将继续努力，提高自己的教育科研水平。

就心理健康教育而言，脱离了学生的日常教育教学工作必然是没有生命力的，我将时时把心理健康教育融合在学生活动中，尤其是班主任管理当中。针对不同层次学生的特点和个体差异，创设丰富多彩的、使学生感受亲切适意的、能有益于学生发展的环境，鼓励学生发现、探究、尝试、创造、合作等，从而引起学生心理活动的各种质变，产生心理发展的新萌芽。同时，家庭作为学生赖以生存和发展的社会组织，其环境和教育功能都会影响学生身心健康。因此，我将通过各种形式向家长传播心理健康的知识，知道家长实践家庭教育的有效方法，力争通过家校合作帮助孩子们成长。

三、用于挑战，力争佳绩

作为一名青年心理教师，担任班主任，机遇与挑战并存，我应该不断提高自身能力，随时挑战机遇。成为优秀教师是我的目标，为了这一目标，我将不断努力，个人计划如下：

1. 长远计划：

（1） 每学期至少写一篇论文，争取在市级以上刊物发表或获奖；

（2） 每学年至少参与一项课题研究，并担任至少一项课题的执笔人；

（3） 每学期在开展至少一次校级及以上公开课；

（4） 参加各类评比活动。

2. 日常计划：

（1） 利用好心理咨询室的开放时间（每天16：05---18：00）接待学生来

访，帮助学生解决学习生活中所遇到的心理问题。

（2） 每周听师傅（我校开展青年教师师徒结对活动）2节课；

（3） 每周做好读书笔记和教育教学反思，期末形成教育教学总结一篇。 在追求成为优秀教师的这一过程中，也许会遭遇挫折，或者达不到目标，但是正如我向学生传达的“只要努力过就不留遗憾”，我相信我不会放弃。

专业工作计划篇六

2012学年第1学期专业部工作计划

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