上半年老干部工作总结

上半年老干部工作总结篇一

2015老干部年终工作总结

2015老干部年终工作总结

2015老干部年终工作总结

一年来，xxxx镇老干部工作贯彻各级老干工作会议精神，进一步加强老干部思想政治工作，从政治上关心、生活上照顾、身体上保护好老干部，积极开展有益老干部身心健康的系列活动，引导老干部继续发挥积极作用，在市、县老干局的支持下，在镇党委的具体指导下，xxxx镇大力改善和提高老干部的政治待遇和生活待遇，开展了丰富多彩的系列活动，现将今年工作事迹汇报如下：

一、领导重视，从源头上抓实老干工作

为切实做好老干部工作，xxxx镇党委、政府将老干工作纳入党委、政府的重要议事日程，对老干工作给予极大的关心和支持，3月29日，镇党委、政府召开党政负责人会，研究部署全年党委政府各线工作时，专题研究了老干工作，会上党委书记王文勇，镇长王德一指出，2015年党委政府要继续加大对老干部的关爱力度，强调老干部生病住院、家庭困难和过年过节等都要派人参加，明确分管老干的副书记xxxx具体组织、具体落实。由于领导关心工作到位，老干部生活上的问题得到了及时处理，晚年生活安宁愉快，心情舒畅开心。

二、完善亲情服务，落实各项福利待遇，从生活上关心照顾老干部，从政治上尊重老干部

该镇现有离退休干部16名，曾担任科级实职干部11人，科员1人，办事员4人。

1、认真落实老干部的各项生活待遇。坚持县委组织部安排的每年一次健康体检，坚持探望慰问因病住院老干部制度，重视解决高龄老干部在医疗和生活健康等方面的问题。对长期生活不能自理、饮食起居需要人扶助的老干部，老干支书xxxx亲自到病榻前调查了解实情，积极为老干部解决老有所医的问题。该镇现有遗属8人，有2位遗属生活较为困难，该镇坚持每年镇党委书记、组织委员、老干支部书记前往慰问，多年来从未间断过。{上半年老干部工作总结}.

2、认真落实老干部各项政治待遇。①继续免费为老干部订阅《老年人》《健康》《火炬》杂志。坚持按时给居住在华容县城老干部送杂志上门，从未跨月，并邮寄杂志给居住在岳阳、长沙、广州的老干部，未间断未跨月为他们提供丰富的精神食粮。②继续坚持老干部定期通报和列席重要会议及重大活动制度。xxxx镇老干办对来镇参加会议、活动的老干部赠送纪念品并报销往返车费。每年组织老干部参加每年一度的镇三级干部经济工

作会、重阳节和春节团拜会，除有病不能前来者外，其他老干部准时参加会议，认真领会镇党委、政府新的一年会议精神。了解xxxx镇每年发展情况及工作部署。7月1日党的生日，退休老干15人，除4人因病未到，其余11人来镇党委接待室和党委书记王文勇、镇长王德一、副书记xxxx、老干办支书xxxx畅谈“迎七一庆七一”系列活动，会上老干部畅所欲言，高度赞扬镇党委政府对老干部的尊重和关心。邀请老干部参加了物流园、洞庭新城、步行街、藕池河广场等重大项目建设，获得了老干部对家乡建设的大力支持和赞扬。③坚持年节喜事走访慰问等有效制度。每年发放给每位老干部慰问金在1800元左右（包含端午节、重阳节、中秋节、春节）。重阳节未来之际，镇党委政府根据老干意愿和身体状况决定重阳节暂不组织集体外出活动，改为上门慰问。10月9日至11日，党委副书记xxxx和老干支书xxxx亲自上门给每位老干部送去400元慰问金，向老干部汇报近年来xxxx镇的发展状况，了解老干部的实际生活状况，传达镇党委政府的关心。

三、搭建服务平台，让老干部老有所为、老有所乐

1、老干部具有政治优势、民主威信、德望优势、经验丰富、智力优势和时空优势，发挥好他们的作用，积极引导老干部在积极参与经济发展、关心下一代教育、助学奖金、扶贫攻坚、科技培训、移风易俗、化解矛盾、稳定社会等方面继续发挥重要作用。

2、为使老同志晚年有好的活动环境、活动场所，近二年来xxxx镇政府已投入资金18000元，完成了老干办公室的整修和相关>规章制度上墙工作。完善了老干活动室、图书阅览室、文娱活动室和保健室“四室”建设。在财政状况运转极为艰难的情况下，拨出170万修建了仁义堂休闲广场、藕池河休闲广场、xxxx镇广场、沿河风光带，翻修了民国时期建筑仁义堂，定期组织县市诗词协会、楹联协会会员来我镇题诗作美。老科协文娱团组织活动人数近120人，每天晚上都有近100人参加文娱活动，镇政府全体机关干部和村场支部书记观看二次，反响好，镇政府投入费用8000元购买了音响。

4、抓科技水平提高，在学习培训上着力。一方面加强对老科协会员的学习培训，更新思想，完善知识体系，增强服务咨询能力。一年以来，该镇通过专题报告会、座谈会、学习交流会等方式组织会员学习培训4次，共275人次。另一方面为广大养殖户和种植户传经送宝，请退休的农技站长蒋忠云传授油菜、高粱、棉花、水稻种植技术和才鱼、黄鳝的养殖技术，并发放相关技术资料。以考试为手段，今年共对来听课的养殖户和种植户进行了二次考试，抓好技术的巩固。以上工作是我镇今年老干党支部在县老干局和镇党委的正确领导下所做的工作，来年工作我们更加努力，更完善各工作！

上半年老干部工作总结篇二

2015年XX老干部工作总结

2015年老干部工作总结{上半年老干部工作总结}.

在市常委会的正确领导下，上级业务部门的具体指导下，我委老干部工作坚持以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习习近平总书记重要讲话精神，认真贯彻落实老干部各项方针政策，配合全委中心工作，服务于改革、发展、稳定的大局，不断探索新形势下做好老干部工作的新经验、新方法，以落实老干部“两项待遇”为重点，进一步抓好离休干部“两费”发放工作，大力加强离退休干部党支部建设和老干部思想政治工作，充分发挥老干部在构建和谐社会中的作用，同时不断加强自身建设，提高管理和服务水平，圆满完成年初制定的各项工作目标和任务。现总结如下：

一、认真落实老干部政治待遇

一是圆满完成春节慰问离休及生活困难老干部工作。根据市委组织部及老干部局的部署，在市纪委常委会的统一安排部署下，把春节慰问老干部工作列入工作日程，精心组织、周密安排。节前委局领导带队慰问了离休干部，工作人员慰问了身患重病的退休干部，详细询问老干部的身体和生活状况，给他们送去慰问金和新春祝福，转达了在职干部的关心和问候，并介绍了单位的建设情况，征求了老干部政治理论学习，切实加强老干部思想政治工作的意见和建议。老干部工作人员逐个给老干部打电话送去新春的祝福。

二是认真完成报刊征订及发放工作。年初按照政策规定为老

干部征订党报党刊百余份，一部分邮政直接送达老干部家中，一部分由工作人员直接分发给老干部。为老干部阅览室订阅《民主与法制》、《名人》、《健康》、《青年文摘》等杂志，供老干部翻阅和学习。部分老干部热爱剪报，工作人员积极协助复印、装订等事宜。

三是7月份专门向老干部通报了上半年全市党风廉政建设和反腐败斗争情况，积极听取大家的意见和建议。

四是传达学习上级老干部工作会议精神。今年我们利用两次学习时间，先后传达学习了“全国老干部双先表彰会议精神”及习近平总书记重要讲话精神、全市老干部工作及老干部座谈会精神。大家深刻感受到党和组织对老干部的关心和爱护。

二、加强老干部党支部建设

一是积极组织老干部政治学习。每月组织老干部集中进行一次政治理论学习，今年以来先后组织学习了“四个全面”重要论述、两会精神、中央纪委五次和省市纪委全会精神、“三严三实”教育活动、党的三中、四中、五中全会精神、健康与小康等专题教育活动，传达党和国家的大政方针，学习时事政治，全面了解掌握十八大以来我国发生的重大变化、取得的可喜成绩。

二是召开专题民主生活会。年初还专门召开了《八项规定》专题党员民主生活会。力争广大老干部离岗不离责，退休不褪色，永做《八项规定》的践行者和宣传员。

三是编辑《党员园地》，为老干部学习提供方便。今年老干部党支部已编辑下发11期，分个人抒怀、时事关注、生活保健三个

栏目。刊载《人民日报》重要文章及评论20余篇，刊登老干部撰写的诗词20首。通过政治理论学习，为支持大局、服务社会贡献新力量。

三、积极关心老干部生活和身心健康

一是时常关心老干部生活温暖。坚持日常走访问询、住院探视、去世送葬等制度。今年我们对老干部进行了普遍走访问询，特别对离休干部韩永庆时常进行关注，对王希文等体弱多病、行动不便、生活困难的老同志进行了重点走访，帮助他们解决实际困难。

二是完善“两费”保障的三个机制，全面落实老干部生活待遇。实好“三个机制”是保障离休干部生活的基本条件。委局领导高度重视，工作人员认真负责，财政大力支持，确保了“三个机制”实现全员覆盖。离休干部离休费、医药费从未发生拖欠。我委离退休住院的医疗费用，单位及时按标准给予报销，为老干部排忧解难，受到了老干部及其家人的认可和好评。

三是组织了老干部体检。委局领导对老同志们非常关心，责成办公厅协调，10月份组织了全体老干部进行了体检，

四是全面掌握老干部身体健康状况，建立医疗救助帮扶措施。通过电话、走访等形式，及时了解老同志身体健康情况，对年龄偏大、身体欠佳的给予重点关注。在市各大医院确立联系人，建立医疗救助绿色通道，为老干部看病住院提供便利条件。

四、继续鼓励引导老干部余热生辉

为了充分尊重老干部对党和人民事业的历史责任感和社会责任感，尊重他们希望继续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望，同时也为了充分发挥他们的威望、经验等优势，在自愿量力的基础上，我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，继续在社会建设中发挥作用，并积极为他们发挥余热拓宽渠道、牵线搭桥。目前，有许多老干部在党风廉政建设、关心下一代、推动全民健身等多方面发挥着积极的作用。

今年各项工作取得了一定的成绩，我委对老干部的关心以及财力、物力的的投入在全市绝大多数单位是无法比的，各位老干部对此是满意的，工作人员的工作还是比较认可的。但我们自身感觉还有很大的上升空间，今后一定按照“全国老干部双先表彰会议精神”及习近平总书记重要讲话精神、全市老干部工作会议精神的要求和部署，扎扎实实做好老干部工作，做到管理上台阶，服务上水平。

老干部室

11月18日

上半年老干部工作总结篇三

2015年离退休干部工作总结

地质中学2015年离退休管理工作总结 2015年，学校离退休管理工作在地矿局党组的直接领导下和局老干处指导帮助下，以十八届三中、四中、五中全会精神为指导，按照地矿局2015年离退休管理工作的要求，以落实好老干部的政治、生活待遇为主线，进一步加强离退休干部党支部建设，继续做好“双高期”离退休人员的管理服务工作，突出重点，突破难点，求真务实，狠抓落实。圆满完成年度工作任务，不断开创学校离退休管理工作的新局面。

一、加强支部建设，离退休干部政治待遇得到较好落实

1、进一步加强离退休党支部建设。扎实抓好各项制度和措施的落实。坚持组织生活制度，建设学习型的支部，发挥党员骨干作用，做好离退休干部思想政治工作。积极为离退休党支部建设提供必要的支持，结合学校实际，离退休党支部的书记、委员都由离退休党员担任；成立全部由离退休教职工组成的离退休管委会并由学校党政办公室直接管理，党政办派专人以担任联络员的方式协助离退休支部开展工作。高度重视、集中力量做好离退休党员十八届三中、四中、五中全会精神的学习宣传工作。根据离退休同志的特点，在老同志自学的基础上，以座谈、参观考察等形式多样的学习活动，引导老同志深刻理解和准确把握十八届三中、四中、五中全会提出的新思想、新观点、新论断和新举措，切实把{上半年老干部工作总结}.

老同志的思想统一到十八大精神上来。

2、落实重大节日走访慰问工作。做好春节、教师节、国庆节、古尔邦节等重大节日走访慰问离退休干部工作。节日期间，校领导带领各科室负责人走访慰问老同志、老干部。今年，是学校成立55周年，结合校志的编撰工作，多次召开离退休教职工座谈会，了解情况征集意见。全年发放各种福利近7万元，校领导带队送温暖40余人次，慰问品(慰问金)约6多万元。

3、积极组织各类学习、讲座和通报会。全年组织学习2次，及时传达中央、自治区和地矿局有关文件精神。4月，组织一期健康知识讲座，发放健康知识手册120余份；3月和10月，召开情况通报会2次，听取了校长对学校发展情况的通报；10月，在学校体育馆举办70岁以上教职工集体“祝寿会”活动，为46名年满70岁的在疆离退休教师发放祝寿蛋糕和纪念品，同时表彰了一批离退休工作积极分子。深受离退休教师的欢迎；11月，离退休支部组织离退休党员进行年终党员评议、总结，对校党总支全年工作征求意见、建议并给予考核。

4、认真组织考察调研活动。4月，组织离退休教师赴石河子143团参加“桃花节”；7月，组织离退休教师赴三坪农场等地进行文化考察活动，游览三坪观光园、中基产业园等；7月，，组织离退休教师赴会展中心参加自治区节书法、摄影、

书画展；8月，结合自治区成立60周年、地矿局成立60周年，组织离退休教职工赴新疆农业博览园参观，亲身体验改革开放以来自治区新农村建设和农业发展的成就。通过学习考察，离退休同志更加深理解了十八届三中、四中全会精神，对加快地矿事业建设，推动学校进一步发展更充满了信心。

5、为离退休干部提供精神食粮。年初为离退休干部、教师订阅报刊《老年康乐报》、《金秋》、《乌鲁木齐晚报》等报纸、杂志，并及时发放到老同志手中。学校阅览室订有50多种报刊杂志，保证老同志随时阅读、学习。为使老同志老有所学，还积极支持离退休干部上老年大学学习，不断充实老同志的精神世界。

6、认真做好离退休干部信访工作。共接待老同志来访10多人次，做到事事有调查，件件有回音，及时地化解了各种矛盾，确保离退休干部队伍的和谐与稳定。

二、强化服务管理，离退休人员生活待遇得到有效保障

1、“两费”落实到位。上半年重点做好离退休教职“工资卡”、“医保卡”换新卡并开通等相关工作，积极协调换卡和开通存在的问题，督促落实，保证了老同志工资的正常发放、领取及医疗住院、报销事宜；年中，因养老金变化而产生的工资调整及自治区区直单位统一增发津补贴工作，一方面我们及时传达上级有关精神，及时了解各单位情况；另一方面克服局经费下拨不足而导致的资金缺乏问题，认真听取

和反映老同志的意见和建议，做好耐心细致的思想工作。及时请示上级业务部门，借鉴兄弟单位的做法，提出自己的工作建议，经多次协调最终将离退休教职工的费用予以兑现落实。

2、关心异地安置离退休干部。进一步加强对异地安置老同志的关心，经常电话联系，及时为他们办理医药费报销、活动费、福利费的发放等。

三、积极搭建平台，离退休教师精神风貌得到充分展示

1、组织参加文艺汇演。今年是自治区成立60周年及地矿局成立60周年，校离退休管委会挑选部分离退休教师参加了学校精心组织的诗歌朗诵《家园赞歌》文艺节目，参加“庆祝地矿局成立60周年文艺汇演”，并获得好评。

2、发挥离退休管委会的能动作用。组织离退休教师参加地矿局摄影展；友好北路街道办事处书画展；地矿局“党风廉政和反腐倡廉征文”活动；10月份在校体育馆举办老年游园活动，80多人参加。即陶冶了老同志的情操，有丰富了老同志的生活。

通过开展丰富多彩的文体活动，做到了“老有所学、老有所为、老有所乐”，促进了健康，增进了交流。 四、加强学习培训，离退休干部工作队伍素质不断提高 年初，组织离退休管理工作人员学习全国、自治区和地矿局有关离退休管理工作的有关文件；学习离退休干部工作

政策法规。深刻领会习近平总书记、张春贤书记等中央和自治区领导同志的重要讲话和精神，深刻认识离退休干部工作面临的新形势，准确理解离退休干部工作的新定位，进一步理清思路，明确目标，制定切实可行的贯彻落实措施。通过学习，增强了做好离退休干部工作的责任感和使命感，离退休管理工作队伍的整体素质和管理水平得到进一步提升，服务意识明显增强。

一年来我校离退休管理工作做出了一些的成绩，但由于离退休工作头绪多，涉及面广，繁杂琐碎，加之离退休人数多、工作人员不足，因而工作还有不细、不到位的地方，离退休工作距学校党总支和行政的要求，距老同志的要求还有一定的差距。今后还有许多工作要做。在新的一年里，党政办和离退休管委会的同志们决心共同努力，脚踏实地，克服困难，积极推动离退休工作健康发展。

二0一五年十一月二十六日

上半年老干部工作总结篇四

老干部工作总结

2012年市商务局老干部工作总结

一年来，我局老干部工作在上级有关部门的关心和指导下，在局党委的领导关心和支持下，以高度的责任感，用爱心、诚心、虚心、耐心去面对每一位老干部，扎扎实实做好老干部工作，现将一年来工作情况总结如下：{上半年老干部工作总结}.

一、重视老干部工作，加强对老干部工作的领导。2012年，我局党委一如既往，对老干部工作高度重视，更新了局老干部工作领导小组，由李峰书记任组长，分管领导张国平副书记任副组长，办公室相关人员为组员的领导小组。领导小组定期研究部署老干部工作，制定老干部工作计划。遇有特殊情况，随时研究，及时解决老干部工作中存在的问题，把工作落实到实处。

二、加强老干部思想工作，认真落实老干部的政治待遇。健全老干部党支部，加强老干部支部建设，实现老干部自我管理。积极开展深入细致的思想政治工作，组织老干部积极参与“科学发展观”学习系列活动，使老同志老有所学、老有所教、思想常新、理想永存。帮助老干部订阅党报党刊，使他们能及时了解国内外大事，及时通知老干部参加市里组织的各种形势报告会，适时向老干部通报局工作情况。

三、解决实际困难，落实老干部生活待遇。在工作中，关心老干部生活，保证了老干部生活待遇的落实。认真执行局机关联系老干部工作制度，平时加强与老干部的联系和沟通，年初和节假日开展了对困难党员和老党员走访慰问活动。在走访慰问中与老干部交流思想，听取老干部对本单位工作的意见和建议，了解他们在思想上、生活上存在的问题，及时给予解决。对部分生病住院的老干部进行及时跟踪

问候，帮助解决一些日常困难。对生活困难的老干部的情况及时向市老干部局反映，帮助争取补助费用，解决日常生活所需。一年来，我局正局级退休老干部俞泉林同志不幸去世，我局领导第一时间上门慰问家属，帮助安排追悼会等事宜，工作细致主动，得到了其家属的肯定。

四、制订活动计划，丰富老干部精神生活。坚持以人为本，努力营造活动环境，坚持在工作中真诚服务，努力提高老干部的生活质量。计划上半年组织老干部外出活动一次。组织他们学习市开展“富春先锋”活动文件，并通报市“工业立市”的富阳市总规划。

回顾半年来的工作,尽管我们在老干部工作上做了一些工作,但与上级的要求,还有不小的差距,主要存在的问题有:一是局里工作人员较紧,老干部工作只能兼职，难以全身心投入工作。二是局里的老干部年龄结构相距比较大，组织老干部活动困难大。三是一些老干部年老体弱多病，行动不便，集中组织学习有一定困难，尽量一年安排二次专题学习。

一年来，我们会再接再厉，政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，克服各种困难，创造良好的条件，以爱已之心去爱老干部，实实在在解难题，一心一意求实效，为我局的老干部工作走上一个新台阶而努力。

富阳市商务局

2012年12月16日

上半年老干部工作总结篇五

××年老干部工作总结

××年老干部工作总结

××年老干部工作在局党委的正确领导和市老干部局、市人事局的具体指导下，以“三个代表“重要思想和十六大精神为指针，认真实施市委组织部、市老干部局、市人事局下发的《××市离退休干部工作目标管理责任制》。现将一年来老干部工作总结如下：

一、加强领导，进一步增强老干部工作的责任感和使命感。

一年来，局分管领导和具体分管责任科室人事科以高度的责任感和使命感，思想上高度重视，工作上大力支持，行动上积极配合，成立了局离退休干部领导小组，由王长水同志任组长。成员为朱文和和苗建成。局长办公会议多次研究、讨论离退休工作。如：月初部分离退休人员提出“七一”建党节外出旅游学习，局长办公会议多次进行了讨论，高度重视，最后组织了三十多位离退休同志到南京、镇江学习参观。同时，对离退休干部工作做到有目标、有责任、有检查，考核内容作为组织人事科效能考核的重要内容。

。

学习新的政策理论，不断提高自己的政治素质和业务工作能力。三是积极做好老干部的医疗保健工作，组织离退休干部进行了体格检查。四是照顾有特殊困难的老干部，特别是易地安置的离休干部，如长期中风卧床的离休干部李知伦、企业已破产的离休干部麻同年、宋玉祥。五是组织有经验的老干部参加商业网点调查工作，把自己几十年的工作经验奉献出来，并组织人员积极向单位献计献策。对老年门球队提供经费，用于购衣、门球棒等器械。

一年来，老干部工作虽然有了一定的进展，但在实际工作中也还存在一些不足和问题。如：由于原来的办公大楼拆迁，单位的老干部活动场地也拆除，本单位的办公地点暂借用宾馆，一时无法安排场地，致使无法落实老干部活动场地等。

针对以上存在问题，在新的一年里，我们将以求真务实的工作作风，克服困难，扎实工作，与时俱进，努力开拓老干部工作新局面。{上半年老干部工作总结}.

××年老干部工作总结

××年老干部工作在局党委的正确领导和市老干部局、市人事局的具体指导下，以“三个代表“重要思想和十六大精神为指针，认真实施市委组织部、市老干部局、市人事局下发的《××市离退休干部工作目标管理责任制》。现将一年来老干部工作总结如下：

一、加强领导，进一步增强老干部工作的责任感和使命感。

一年来，局分管领导和具体分管责任科室人事科以高度的责任感和使命感，思想上高度重视，工作上大力支持，行动上积极配合，成立了局离退休干部领导小组，由王长水同志任组长。成员为朱文和和苗建成。局长办公会议多次研究、讨论离退休工作。如：月初部分离退休人员提出“七一”建党节外出旅游学习，局长办公会议多次进行了讨论，高度重视，最后组织了三十多位离退休同志到南京、镇江学习参观。同时，对离退休干部工作做到有目标、有责任、有检查，考核内容作为组织人事科效能考核的重要内容。

二、以丰富多彩的活动为载体，全面落实老干部政治待遇。

局机关组织老干部学习“三个代表”重要思想、十六大精神及十六届三中全会精神，组

织老干部学习《中共××市委关于进一步加强老干部工作的实施意见》，把落实老干部的政治待遇同老干部思想政治工作结合起来。凡是市委组织部、老干部局、人事局组织老干部参加的报告会、知识讲座、保健知识座谈会都积极通知老干部们参加。让老干部能及时吸收新知识，接受新事物，了解新情况。成立离退休党支部，下面设有四个党小组，共名党员，积极开展活动，组织学习，一般每季学习一次。月份组织人员去杭州梅家坞、西湖南线新景点参观；月份组织去枫树岭、华光潭电站参观，有三十多人参加活动。坚持春节等重大节日慰问老同志制度，召开二次座谈会，让老干部畅所欲言，注意倾听老干部意见，认真做好一人一事的思想政治工作，确保老同志思想稳定。对因病住院的老干部逐一进行了慰问，全年有多人次。对老干部的来信来访热情接待，积极办理，做到件件有着落，事事有回音，做到无越级和重复上访。大力宣传老干部光荣传统和老有所为、老有所学等先进典型，对老有所为的老干部给予大力表彰，如蒋献松提出来的盘活资产的建议，获得了“金贸口“奖。谭启铨获得老年大学优秀学员奖等等。

三、落实老干部生活待遇，发挥老干部作用。