一进二访活动工作总结

工作总结  点击:   2015-06-05

一进二访活动工作总结篇一

三进三解三促活动总结

县物资行管办“三进三促三解”帮扶活动

工作总结

今年来,我办党支部根据县委“三进三促三解”以及“一进二访”帮扶活动要求,积极开展工作,取得了一定的实效,达到了预期目的。现就全年工作总结如下:

一、领导重视,专题研究部署

按照县委有关要求,及时召开了班子会,认真研究和部署相关工作,制定了《物资行管办“三进三解三促”以及“一进二访”帮扶活动实施方案》,要求参与活动的干部党员身入更要心入,掌握真实情况,真心实意帮助群众解决实际问题,扎实推进工作。为使活动扎实有效开展,专门成立了“三进三解三促”活动领导小组:由支部书记为组长,班子其他成员和下属各部门主要负责人为成员。领导小组下设办公室,指派了2名工作责任心强,农村工作经验丰富的领导专门负责相关工作。

二、进村入户关贫送暖,接对帮扶促和谐

我办在支部书记曾多旺的亲自带领下,于5月27日、6月18日、6月30日,三次组织全体党员干部下到联系的里田乡东山村开展访困问需、访贫问计、解民忧促和谐活动。以及经常到联系的民众实业有限公司帮他们解难题、查安全隐患、促安全增效活动。一年来,我办对联系点进行走访的人次已达48人次。共有10名干部党员参加了活动。同时,

摸排了10户困难户,我办已进行了接对帮扶,已给予慰问金5000元。在进企解难活动上,我办得知公司民爆器材仓库周边安全距离内有村民建房时,积极主动配合企业找到县、镇、村及村民协调,消除安全隐患,确保了企业和村民利益。

三、弄清致贫原因,深化帮扶措施

在调查走访中,我们收集到了一些主要致贫原因集中在以下几个方面:

1、智力致贫。有些农民由于接受教育不多、见识不广、眼界不开阔,没有致富门路,没有一技之长。

2、因病因残致贫。家庭缺少劳动力,没人干活。

3、居住地条件差致贫。由于居住地水利条件差,耕地面积少,附近没有第二产业,有力无处使,想远离家门又要顾及家庭老小。

4、缺资金缺信息缺专长致贫。有不少农户在致富路上是睁眼瞎。

针对以上情况我办制定了如下帮扶措施:

1、主要领导“一人帮扶二户”、其他干部党员“一人帮扶一户“,确保扶贫帮困任务到人、责任到人。

2、建立了贫困家庭情况电子档案,做到了贫困家庭人数清、致贫原因清、困难程度清。

3、认真分析,理清思路。通过对贫困家庭致贫原因、

困难程度、技能特长、就业需求等分析研究,分别制定出不同的帮扶方案,因人制宜采取不同方式进行帮扶。

4、注重在思想上帮扶。树立“扶贫先扶志,扶志先育人”的理念,大力宣传党的扶贫方针、政策,坚持变“输血”为“造血”的工作思路,提高他们的造血功能,使之可以持续发展、彻底摆脱贫困。通过真心与他们交朋友,倾真情了解他们的思想状况,帮助他们更新观念,转变思想,提高认识,树立做好自己力所能及的事情、相信党和政府不会忘记他们,帮助他们树立克服困难的信念和决心。

5、在信息和技术上帮扶。积极热情主动地向贫困家庭提供脱贫致富的信息和技术帮助,竭诚为他们排扰解难。

在这次 “三进三解三促”以及“一进二访”工作中,我办虽然做了一些事,但也存着一些不足:一是农村工作经验不足,方法不完美。二是单位条件有限,帮扶效果不如愿。

今后,我办将继续以县委、县政府提出的工作要求为目标,进一步深化“三进三解三促”和“一进二访”活动,全面开展城乡党组织统筹共建工作。克服一切困难,努力实现领导干部下基层了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变。为宜章的富民强县建设做出贡献。

2015年12月3日

一进二访活动工作总结篇二

三进三解三促工作总结

县物资行管办“三进三促三解”帮扶活动

工作总结

今年来,我办党支部根据县委“三进三促三解”以及“一进二访”帮扶活动要求,积极开展工作,取得了一定的实效,达到了预期目的。现就全年工作总结如下:{一进二访活动工作总结}.

一、领导重视,专题研究部署

按照县委有关要求,及时召开了班子会,认真研究和部署相关工作,制定了《物资行管办“三进三解三促”以及“一进二访”帮扶活动实施方案》,要求参与活动的干部党员身入更要心入,掌握真实情况,真心实意帮助群众解决实际问题,扎实推进工作。为使活动扎实有效开展,专门成立了“三进三解三促”活动领导小组:由支部书记为组长,班子其他成员和下属各部门主要负责人为成员。领导小组下设办公室,指派了2名工作责任心强,农村工作经验丰富的领导专门负责相关工作。

二、进村入户关贫送暖,接对帮扶促和谐

我办在支部书记曾多旺的亲自带领下,于5月27日、6月18日、6月30日,三次组织全体党员干部下到联系的里田乡东山村开展访困问需、访贫问计、解民忧促和谐活动。以及经常到联系的民众实业有限公司帮他们解难题、查安全隐患、促安全增效活动。一年来,我办对联系点进行走访的人次已达48人次。共有10名干部党员参加了活动。同时,

摸排了10户困难户,我办已进行了接对帮扶,已给予慰问金5000元。在进企解难活动上,我办得知公司民爆器材仓库周边安全距离内有村民建房时,积极主动配合企业找到县、镇、村及村民协调,消除安全隐患,确保了企业和村民利益。

三、弄清致贫原因,深化帮扶措施

在调查走访中,我们收集到了一些主要致贫原因集中在以下几个方面:

1、智力致贫。有些农民由于接受教育不多、见识不广、眼界不开阔,没有致富门路,没有一技之长。

2、因病因残致贫。家庭缺少劳动力,没人干活。

3、居住地条件差致贫。由于居住地水利条件差,耕地面积少,附近没有第二产业,有力无处使,想远离家门又要顾及家庭老小。

4、缺资金缺信息缺专长致贫。有不少农户在致富路上是睁眼瞎。

针对以上情况我办制定了如下帮扶措施:

1、主要领导“一人帮扶二户”、其他干部党员“一人帮扶一户“,确保扶贫帮困任务到人、责任到人。

{一进二访活动工作总结}.

2、建立了贫困家庭情况电子档案,做到了贫困家庭人数清、致贫原因清、困难程度清。

3、认真分析,理清思路。通过对贫困家庭致贫原因、

困难程度、技能特长、就业需求等分析研究,分别制定出不同的帮扶方案,因人制宜采取不同方式进行帮扶。

4、注重在思想上帮扶。树立“扶贫先扶志,扶志先育人”的理念,大力宣传党的扶贫方针、政策,坚持变“输血”为“造血”的工作思路,提高他们的造血功能,使之可以持续发展、彻底摆脱贫困。通过真心与他们交朋友,倾真情了解他们的思想状况,帮助他们更新观念,转变思想,提高认识,树立做好自己力所能及的事情、相信党和政府不会忘记他们,帮助他们树立克服困难的信念和决心。

5、在信息和技术上帮扶。积极热情主动地向贫困家庭提供脱贫致富的信息和技术帮助,竭诚为他们排扰解难。

在这次 “三进三解三促”以及“一进二访”工作中,我办虽然做了一些事,但也存着一些不足:一是农村工作经验不足,方法不完美。二是单位条件有限,帮扶效果不如愿。 今后,我办将继续以县委、县政府提出的工作要求为目标,进一步深化“三进三解三促”

和“一进二访”活动,全面开展城乡党组织统筹共建工作。克服一切困难,努力实现领导干部下基层了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变。为宜章的富民强县建设做出贡献。

2015年12月3日篇二:xx乡三进三解三促活动总结

xxx“三进三解三促”活动工作总结

为进一步巩固提升“三民”活动和“三唯两从”工作成果,根据xxx文件精神,乡党委迅速动员安排,配合县工作组一起推动全乡“三进三解三促”活动深入开展。活动开展以来,全乡干部通过深入基层,群众呼声和困难得到了有效解决,在广大乡村干部及群众的支持下,部分多年积访案件得到初步化解,维护了社会稳定,促进了经济发展,切实解决了一批影响“三农”发展的实际问题,进一步融洽了干群众关系,活动取得了一定的成绩。

一、高度重视,精密安排

xxx文件一下发到乡里,乡党委立即召开动员大会,乡党委成员、乡干部、村书记、主任参加会议。在会议上传达了文件精神,就全县开展“三三三”活动的指导思想、活动范围、主要任务、方式方法以及活动的具体要求做了详细的解读,并对“三三三”活动进行安排布署,要求全乡干部要进村入户,得到基层民意的第一手资料。

二、紧扣主题,扎实展开活动

对照开展“三进三解三促”活动,以改进工作作风、密切联系群众为核心,以亲百姓、重实干、守廉洁为工作目标,通过走访调查和访谈,按照活动时间要求,主要完成以下工作:深入农村做好民情调查访谈,围绕调查数据、信息形成调研材料;切实解决一批群众民生问题,保障群众利益;着力化解了一部分多年积访案件,夯实了社会稳定;进一步加强了乡、村干部队伍建设,转变了干部作风形象,进一步加强党性党风党纪,真正做到“8项禁止,52个不准”,最终使政府公信务踏上一个新台阶。

三、入户走访,破解难题

在县领导的带领下, x个工作组同乡干部走村窜户,走访贫困户、老党员、老干部共计xxx户,其中特困户x户,送上慰问金xxxx元。同时在全乡开展民生调查,发放“一卡一表一册”各xxx份。并通过集中宣讲、上门上户等方式,使群众进一步了解新农保、扶贫等民生政策。在走访过程中,认真记好民情日记,对出现的问题能立即解决的现场解决,不能现场解决的形成“三进三解三促”情况反馈表,再交予相关部门商讨解决。走访期间,解决矛盾纠纷x起,修好渠道

x条,筹集资金x万余元用于新农村建设,收集问题反馈信息x余条,为群众提供就业、销售渠道等信息x余条。

四、做好后续工作,巩固活动效果

针对此次活动征集上来的意见、建议和问题,乡党委、政府将认真归集分类,属乡、村解决的将立即研究措施尽快解决,属上级政府解决的将写好材料逐级、逐部门汇报情况,取得上级支持协调解决。另县工作组将建立定期回访制,把“三进三解三促”活动落实在经常性走访过程中,切实为群众解决实际问题,密切干群关系。总之,县、乡、村干部已建立全覆盖联系机制、拥有常态化服务决心,认真做好走访后续工作,杜绝走过场、张虚势,切实提升活动实际成效,真正做到以民众利益为先。

中共xxx委员会篇三:无棣县气象局“三进三解三促”工作总结

无棣县气象局“三进三解三促”工作总结

我局“三进三解三促”工作根据《中共无棣县委县直机关工委关于在县直机关深入开展“三进三解三促”活动的实施意见》(棣直党发?2012?4号)文件要求,积极展开,取得了实效,达到了预期目的。

一是成立“三进三解三促”活动工作领导小组,局长李金枝任组长,抽调工作责任心强、

有较强组织和协调能力的人员为成员。

{一进二访活动工作总结}.

二是深入农村,加强为农服务“两个体系”建设。为水湾镇北关村图书室捐赠了大量的气象科普书籍与农业养殖知识书籍,加大基层科普宣传力度,并有力推进了农村气象防灾减灾体系建设,有效解决了气象为农服务的诸多问题。局领导干部在“三进三解三促”活动中,视察了设备运行情况,了解气象信息获取、气象服务信息应用等情况,以及气象为农服务存在的问题,以便今后更好的开展气象为农服务及其它各项工作。

三是加强宣传,增强居民防灾减灾意识。充分利用国际气象日、执法宣传跟媒体,紧紧围绕“弘扬防灾减灾文化、提高防灾减灾意识”这一活动主题,开展气象文化、防灾减灾宣传活动。通过气象防灾减灾系列展板展示,“气象法、气象灾害防御条例”等法律法规、“天气预报制作、获取天气信息渠道”等气象知识、“夏季怎样预防雷电、气象灾害种类和防御措施”等防灾减灾常识发放与讲解,让居民对气象文化、气象防灾减灾有了更加深刻的理解和认识,增强了人民群众的防灾减灾意识。

三是了解需求,及时服务助推企业发展。无棣县气象局领导调研

了企业对气象服务的需求,有关企业负责人表示,天气预报是越来越准确了,服务能力也比以前强多了,社会需要气象,企业的科学发展也需要气象,雨期快到了,他们想了解今年雨季长短,降雨量多少,车间可根据预报及时清沟排水,加强消毒,调整生产方案等。根据企业需求,加强与企业的交流互动,为企业提供中长期天气趋势预报,并将根据企业发展需要进行及时服务。

一进二访活动工作总结篇三

驻村帮扶工作总结

驻村帮扶工作总结

{一进二访活动工作总结}.

今年以来,五谷村驻村帮扶工作队在县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立科学发展观,认真贯彻落实省、市、县有关文件精神,加强政治理论学习的同时,结合“三万”活动全身心投入社会主义新农村建设驻村帮扶工作,我们按照“三万” 活动“一进、二访、三送、四促”及“十个一”的规定动作,扎扎实实地开展了驻村帮扶的各项工作,收到了明显的成效。积极做好大木厂镇五谷庙村新农村建设帮扶工作,取得了阶段性的成效。 我们的具体作法是:

一、组织领导到位{一进二访活动工作总结}.

驻村帮扶相关会议召开后,我们及时召开了会议,成立了驻村帮扶暨“三万”活动领导小组,政府办主要领导任组长,人防办领导任副组长,并在两办选派了驻村工作人员。在开展此项活动期间,两办领导多次到该村访社情、了民意,解决开展活动中的具体困难和问题,有力的促进了各项任务的完成。

二、方法措施具体

为了开展好“三万”活动,完成县委、政府交给我们的任务,我们制定了《驻村帮扶暨“万名干部进万村入万户”活动实施方案》,根据县各阶段工作部署,结合五谷庙村实际,按

时做好了各阶段工作,保证了整体工作的全面完成。

三、工作落实到位

切实做到了:“一进”——进村入户。工作组走进了该村的所有农户,工作队员的脚印“印”到每个农户、村民家中,与农民群众进行了面对面接触、心连心交流,做到了“五个进农家”,即党员干部进农家、利民实事进农家、政策法规进农家、信息技术进农家、文明新风进农家,共走访农户540户,当好了政策的宣传员、民情的调查员、为民办事的突击员。

“二访”——访社情、访民意。工作队员做到了坚持一线走访,深入田间地头,听民声、知民情、问民计,直观地感受到了农村村貌、农民生产和生活状况,与群众交流谈心、征求意见,准确掌握了群众所 思、所忧、所盼,了解了农户家庭基本情况、年收入情况、农村政策落实情况、务工就业情况、村级组织建设及干部作风等情况,征求了农民对新农村建设的看法、对部门服务的意见、建议等,做到了在一线掌握社情民意。主要采取召开座谈会、走访调查、典型调查、问卷调查等形式,广泛听取了基层群众对党和政府的意见、建议。在民情调查中,每个队员都记了民情日记,工作组还完成了一份有情况、有分析、有对策的综合调研报告。

“三送”——送政策、送信息、送技术。我们采取召开村民大会、举行形势政策报告会、走访农户、印发《农村政策百{一进二访活动工作总结}.

问百答》等方式,积极向农户宣传党的强农惠农政策及法律法规,督办检查政策落实情况,促进了各项农村政策的落实。三个月共发放各类宣传资料2000多份。

“四促”——促农民增收、促民生改善、促社会和谐、促新农村建设。结合五谷庙村实际、围绕农民群众最关心、最直接、最现实的利益问题,为群众做了一批好事实事。一是结合新农村建设,由政府办牵头为该村争取资金60万元,用于基础设施建设、村庄环境整治、安全饮水等;二是由人防办出资5000元,协调水泥20吨,用于该村抗旱;三是出资1000元慰问了困难群众。

在开展“一进、二访、三送、四促”活动中,我们按要求完成了“十个一”的规定动作,即:召开了一次村民大会、开好了一次村民代表座谈会、走访了全村所有农户、记了一本民情日记、撰写了一篇调研报告、办好了一批好事实事、联系了5户特困户、建了一套村级民主管理制度、开展了一次信息技术咨询活动、举办了一次政策法律知识讲座。

四、几点体会

通过驻村帮扶和“三万”活动,一是我们的干部受到了一次教育。一方面看到了党的政策在农村得到贯彻落实,农民群众走向致富,另一方面也了解到农村仍然有一部分人在贫困中生活,使我们的每一名队员从中得到了启示;二是通过驻村帮

扶活动,给五谷庙村的农民群众带来了实实在在的好处;三是了解到该村急需解决的农民饮水难、养鸡场污染解决难、街道脏乱差整治难等问题。

2012年帮扶工作计划

(一)加强基层党建工作

协助村两委争取资金完善办公硬件。与村党支部开展结对共建工作,帮助五谷庙村抓好基层党组织的队伍建设,对年轻有为,积极肯干的农村青年吸收到党组织里来,加强村级民主管理和社会治安综合治理及城乡环境综合治理工作。{一进二访活动工作总结}.

(二)促进经济发展

1.指导村党员和群众发展致富产业,引导开展无公害蔬菜种植、家禽养殖、水产业养殖等实用技术和政策法规培训、宣传,使农村党员普遍至少掌握1门实用技术。

2.大力帮助村“两委”干部致富增收,找项目,招商引资,增强他们带头致富和带领群众致富的能力。

3.尽力协调有关部门逐步解决农田水利和其他基础设施改善。

(三)发展社会事业

1.协助引导村改善居住环境,美化村容村貌。

2.继续开展好“计生三结合”帮扶工作,切实抓好生产、生活、生育一体化服务,达到市考核目标要求。{一进二访活动工作总结}.

3.继续向村贫困农户捐资捐物,结对帮扶贫困党员。

2011年12月7日

一进二访活动工作总结篇四

办公室2015年度工作总结及2016年度工作设想

临澧四中办公室2015年度工作总结

及2016年度工作设想

2015年12月

2015年度,办公室以党的“十八大精神”作指导,进一步深入学习实践“科学发展观”,以“务实、规范、高效”为宗旨,认真履行“服务、参谋、协调、督办”的工作职能,充分发挥办公室的枢纽和核心作用。在学校党总支和行政班子正确领导及各部门大力配合下,办公室紧紧围绕学校中心工作,积极贯彻落实学校党总支和校行政的工作指导思想、具体部署、各项决定与决议及要点,努力转变工作作风,积极开展自身建设,充分发挥综合职能,保障了领导工作意图的贯彻落实和各方面工作的协调。

一、党建工作

(1)认真落实党的群众路线教育实践活动整改工作 学校班子深入开展党的群众路线教育实践活动,带头落实中央八项规定、省委九项规定、市委十项规定、县委“双十”禁令,班子成员在活动过程中积极查摆问题,办公室对整改落实“回头看”情况进行查漏补缺,对整改落实情况进行专项检查,建立完善了班子及班子成员整改工作台账。学校4个党支部分别召开了教育实践活动专题民主生活会。针对查摆出来的问题,制定了切实可行的整改方案与整改措施。

(2)党风廉政建设形式与内容并重

总支书记认真备课,为党员上廉政党课,组织召开专题会议和谈心谈话活动,认真组织开展反腐倡廉建设宣传教育月活动。突出“促进干部廉洁从政,推行行业廉洁从业”两个重点,深入开展“建设廉洁临澧”宣传教育活动。制作了“建设廉洁临澧”宣传栏,在学校科教搂悬挂了醒目的廉政建设牌匾,利用学校内网,定期播放反腐倡廉、廉政建设宣传内容,使我校党员干部更经常地了解党风廉政建设相关政策和文件精神。同时学校积极推进廉政文化进校园活动,广大干部职工的廉政防腐意识明显增强。

(3)作风建设坚持不懈

办公室带头积极学习、贯彻执行县委、县政府的干部作风建设“双十禁令”,教师认真学习执行常德市中小学教师“十条禁令”等。按县委要求,全校教职员工都签下了“不违规赈酒承诺书”,严格执行承诺内容,严格实行了“无烟学校”标准的管理,全校教师自觉与学校签订控烟承诺书,来客不发烟、不敬烟,完善“三公”经费预算管理和公开制度,就餐先申报,控制标准,午餐不饮酒,实行公务卡结算,任何酒店无签单。办公室落实了“国家2015年春季开学工作督查”的有关事项,修订了学校请假制度,对上班纪律情况加强了督查通报,组织教职工认真学习领会了各项制度的精神内核,每周不定时抽查迟到早退人员,对违反管理制度的行为,无论巨细,均严格按制度执行,并在每周

《工作简报》上及时通报情况,督促规章制度的执行。同时进一步健全学习制度,做到党政领导班子每月学习一次,党员干部每季度学习一次,着力提升党员干部的党性修养,端正党员干部工作态度,转变工作作风,教育党员干部首先树立正确的人生观、世界观、价值观、政绩观。

(4)以创先争优为导向,加强党的组织建设

创建先进党组织,通过开展创建先进党支部活动,推进学校党组织的规范化、制度化建设;加强制度建设,认真履行“三会一课”制度,党员组织生活会、党员政治学习等,做到精心组织,专人负责,时间保证,内容充实,记录认真,管理规范;认真做好发展党员工作,根据党章规定和新频布的发展党员工作细则,努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。今年以来,对 2名预备党员进行跟踪考察,并及时召开了预备党员转正会议,现已上报到党总支审批;开好党员组织(民主)生活会,按上级规定认真开好领导班子民主生活会和党员组织生活会。今年召开2次党员干部民主生活会,以及1次党员组织生活会。党支部委员既参加班子的民主生活会又按时参加各党小组组织生活会。通过民主(组织)生活会, 每个党员汇报思想、谈心通气,认真开展批评与自我批评,从而不断警示每个党员、领导干部廉洁自律,积极做好本职工作;积极落实“一进二访”,学校总支与望城乡临安村结对帮扶,校长、书记亲自带队,与联点干部到点村开展活

动,与点村村民、困难户经常接触。

二、宣传工作

在宣传工作上,坚持围绕学校的中心工作,从提升学校知名度,推进学校发展的宗旨出发,加强了宣传工作力度。对外发布了年初教职工体检、妇女节登太浮山活动、看花村公益植树活动、市人大领导来校调研报道、汉寿二中与我校校际交流活动、2015年高考简报、新生军训报道、教师节表彰大会、省市2014立项规划课题中期检查报告会、第24届秋季田径运动会、临澧县第三届“中小学教师全员教学大比武” 活动、大型感恩励志教育报告会、与临安村开展“一进二访”活动、代表队参加全县教职工羽毛球比赛、组织参加澧水流域第二届市级示范高中青年教师教学研讨活动、中央彩票公益金“滋蕙计划”助学金发放仪式等简讯。制作临澧四中宣传册,开放认证了学校微信公众平台,加大学校宣传力度,产生了良好影响。

三、人事工作

(1)教师培训及学分登记

为加强学校师资队伍建设,保证学校可持续发展,办公室认真落实了学校教师全员远程培训工作。到2015年12月,全校教师已经基本完成了本轮教师全员远程培训。根据“省培计划”统一部署,安排了45名教师参加省级网络研修与校本研修整合培训,成绩合格;分别安排5名数学、5名英

语学科教师参加“送培到市”项目培训,安排副校长郭勇军同志参加校长任职资格的培训;安排了2名教师参加了高中语文骨干教师培训,安排一名教师参加了老教师工作坊研修的5天集中培训。完成了2014年度培训合格人员学分登记工作;完成了全体专任教师校本培训学分登记工作。

(2)教师工资异动与

根据上级文件精神和和主管部门的统一部属,调整了全校教职工的基本工资标准,增加了退休人员的退休费。完成了每年一次的工资晋级工作,对符合晋级条件的249人进行工资晋级。完成 4名教师职称晋升后的工资异动。以上三项异动,共计补发工资1217030元,已2015年12月全部补发到位。

(3)养老保险信息采集

根据国家养老保险制度改革的有关精神,对我校教职员工基本养老保险信息进行采集录入,并按期完成了审核上传工作。

(4)市级骨干教师考核及呈报

完成了市级骨干教师年度考核的材料上报工作。通过市教育局考核,我校2名教师取得合格。

(5)其他工作

1、完成编制清理统计上报工作。

2、完成2015年度干部统计工作。

一进二访活动工作总结篇五

xx镇三万活动情况汇报

xx镇“三万”活动开展情况汇报

万名干部进万村入万户活动是在“十二五”开局之年作的一项事关全局工的重大部署,是进一步加强群众工作,促进党风好转的一个具体行动,对进一步加强群众工作、密切干群关系、改进工作作风、落实国家惠农政策、促进农村发展具有十分重要的意义。“三万”按照市委、市政府的工作要求,我镇高度重视、精心组织、强化责任、确保了活动的顺利开展,真正做到了为民不扰民、服务不添乱、帮扶工作扎实有效,受到了干部群众的一致好评。现将xx镇三万活动开展情况汇报如下:

一、加强领导,启动“快”

自3月5日在市召开“三万”活动的动员大会后,我镇迅速召开党委班子会议,专题研究部署此项活动,根据市委、市政府的要求,迅速成立了开展“三万”活动的领导小组和工作专班,镇委成立由党委书记任组长的领导小组,驻村工作队由镇长牵头,工作专班由分管农业和组织的党政领导负责,并抽调相关的工作人员进行集中办会。履行组织指导、综合协调、检查督办的职能,镇政府在经费紧缺的情况下,拿出一定资金用于“三万”活动,加强了后勤保障,解决了后顾之忧。

二、强化措施,安排“细”

从实际出发,实施四个“抓”开展工作,一是上下沟通抓联络,为了便于工作队与村级之间的 与衔接,镇政府专门抽调了

工作人员为“三万”活动的联系员,搞好联络、对接和服务工作,对到村及时,成绩显著的工作队,及进上报其经验作法,市作出调整的工作队未能及时到村的,寻找其联络方式,帮助村迅速期联系上。截止目前,xx各驻村工作队已到村,并已开展工作;二是巧借东风抓培训。利用市督办组在xx召开座谈会的机会,组织了全镇3个工作队进行了一次培训会,着重宣传上级精神、活动要求、纪律等。提高了工作队的能力水平。三是以身作则,抓督办。镇主要领导亲自研究和部署此项工作的同时,深入到五大桥村进行走访调研了村情、民情,宣传政策,征求意见,解决了他们农业基础设施差沟路不通的难题镇。镇政府还成立了四个片区督导专班,要求专班人员每天都要到村,过问村级的三万活动开展情况,每周五情况汇报上报镇“三万”办。镇将情况汇总后再上报市“三万”办;四是解决后顾之忧抓保障,针对每个驻村工作队单位的条件不同,驻村村情不同,尽全力为工作队联系住宿的地方,帮助解决工作队工作生活中的实际困难,为工作队开展工作提供必要条件,并做好全镇的民情日志,为各工作队回原单位报请消费用提供依据。

三、取得成效,反响“好”

在市“三万”办的领导下,xx镇各驻村工作队重点开展了“一进、二访、三送、四促”活动。即进村入户;访村情、访民情;送政策、送信息、送技术;促农民增收、促民生改善、促社会和谐、促新农村建设。当前,各工作队坚持深入到田间地头、

群众的家中真诚地与群众交心谈心,征求意见,认真倾听群众的所思所忧所盼,围绕当前春耕生产,农业基础设施建设,村庄环境整治等群众生产生产中的突出问题和困难,积极搞好服务,为帮扶联系村力所能及地办实事、办好事。xx镇和丰村、四岭子村等5个村是省参事室工作队活动联系村,工作队于3月9日到达后,就住在和丰村曹大妈家,他们白天深入田间地头走访调查,晚上在群众家里 ,并拿出2.5万元50户困难群众进行了慰问,把党的阳光、政府的关怀送到每家每户。工作队还根据和丰村发展的实际,制定了发展规划,向上争项目,支持和丰村发展水利基础设施建设。他们扎实的工作作风深受干部群众的好评,都说村里来了一群可爱的人。

截止目前,各工作队分别召开了村民大会、村民代表大会,走访慰问了一批村民群众,记了一本民情日记,联系了一批特困户,开展了信息技术咨询活动,举办了政策法律讲座,各项工作正在紧张有序推进。

一进二访活动工作总结篇六

专报稿:白沙街道“一卡二访三评”构建联系服务群众长效机制

三元区白沙街道“一卡二访三评”

构建联系服务群众长效机制

自第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,白沙街道以“知交解”活动为载体,探索建立“一卡二访三评”联系服务群众机制,引导广大党员干部下基层、解民忧、办实事,切实解决联系服务群众“最后一公里”问题。

发放“一卡”,为畅通渠道打开门。制作发放《民情联系卡》,内容包括联系电话、职责分工和服务事项,以及下基层主要目的和任务要求,便于群众联系党员干部反映实际困难和问题,并接受群众监督。截至目前,已发放联系卡760张,群众通过“民情联系卡”联系党员干部1200余人次,反映85个问题建议。党工委根据收集到的建议进行梳理分解,形成解决方案,同时建立“挂牌销号”和“首问”责任机制,做好对问题解决的跟踪、督办和结果反馈,真正把群众的小事当大事办,共帮助群众解决生活、就业、入学等实际困难146个,便民服务中心工作人员上门为群众办理服务事项47次。

开展“二访”,为服务群众架好桥。领导带头访。由领导带队,进居入户访企,做到致富能手、老干部和老党员、困难党员和贫困群体、信访户“四必访”,通过促膝交谈结交了一批党员、致富能手、人才和群众,并建立为民办实事工作台账,力争做到“一户一档”。定期定量访。每名党员干部要联系1个社区片区、5家以上企业单位、20名以上居民群众,结合“民情大普查”活动每月走访联系不少于7天(次),并随身携带一本“民情日记”,通过入户走访、“基层夜话”等方式开展联系,把原汁原味、带有现场温度和鲜明情绪的群众意见采集回来。目前共走访群众5000多人次、企业120多家,收集到群众意见、

困难问题420余个。

落实“三评”,为推进工作搭好梯。干部自评。每名党员干部每月围绕确定的工作任务和承诺事项,开展自我总结、自查自纠,并针对不足提出整改措施。领导点评。适时根据各党员干部下基层活动进行三级点评:书记点评班子成员工作、班子成员点评科室工作、科室负责人点评科员工作。通过点评,及时将在开展实践教育活动中存在的经验、方法不足等问题进行改正。民主测评。通过召开座谈会和发放测评表等方式,每半年开展一次群众测评,使党员干部自觉接受群众的监督,推动群众参与教育实践活动。对群众满意的党员干部进行表彰奖励;对基本满意的帮助确定整改目标、限期改正;对不满意的进行必要的组织处理。

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